＜イムノロジー・ニューロロジー領域におけるMSL（メディカルサイエンスリエゾン）として従事いただきます＞
■KOLとの関係構築、定期的なコミュニケーション
■医療現場のアンメットメディカルニーズ、インサイト収集
■メディカルアフェアーズ、メディカルインフォメーションとの連携
■疾患領域の最新情報の提供、研修プログラム作成
■最新医学情報の収集と社内関連部署への提供
■学会でのイベント、講演会の企画・実施

昨今製薬業界では、ペイシェントセントリック（患者さん中心の医療）を実現するための活動を重視し、より高度な情報提供を行う体制を整えていることから、MSLは急速に求められる職種となっています。エビデンスや専門知識をもとに、最先端の医療についてドクター、研究部門とのディスカッションを行う等、スペシャリストとしてのご活躍を期待しています。
★導入研修後はプロジェクト常駐先（外資系製薬メーカー）にて勤務いただきます。

【職務概要】
電子顕微鏡(SEM/TEM)に付属するエネルギー分散型X線分析装置(EDS)のシステム開発業務をお任せします。新製品やお客様からの要望に応じたカスタム製品など幅広く対応いただきます。また、具体的な開発内容について、元素分析の自動化(どういう元素や物質が含まれるかを判別する機能など)や装置全体の自動化を行っています。その後ご自身が開発したものが要求を満たしているか、評価業務まで一貫して担当いただきます。

【職務詳細】
・EDS製品の企画/アプリケーション開発業務
・EDSに関連する自動化、高速化の企画/要素技術開発業務
・上記製品に関わるアプリケーション評価業務

＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり

電子顕微鏡には研究で使用される高機能なものから、日常業務で使用される手に取りやすいものまで、さまざまな種類があります。要求されるものの価格×精度のバランスを考えることが難しくもあり、面白いポイントです。

【EDS(元素)分析とは】
EDS（エネルギー分散型X線分析）は、試料に電子線を照射することで発生する特性X線を半導体検出器で検出し、エネルギー分布を解析することで元素を特定する定性分析手法です。
また、得られたスペクトルのピーク強度をもとに、構成元素の濃度を算出する定量分析も可能です。

ポジション特徴
①技術革新への貢献
EDSは半導体、金属材料、医療・環境分野など多くの研究分野や産業で不可欠なツールとなっています。自身の開発した装置が世界中の研究や製品開発に役立つという実感が得られます。物理・電子光学・材料工学などの知識を融合させて開発業務を行うため、技術者にとって魅力があります。

②スキルアップ
X線物理学やセンサーの基礎知識を得るとともに、アプリケーション開発においてはデータ解析・画像解析のスキルアップにつながります。また、EDSは様々な電子顕微鏡に搭載されるため、各々の電子顕微鏡に携わることができ、装置のオペレーションや知識を習得することができます。

キャリアイメージ
※業務習熟度合いによってお任せする業務が異なりますので一例としてご覧ください。
【1年目】
・EDSソフトウェアおよび電子顕微鏡のオペレーション習得
・先輩社員指導のもとで、ソフトウェアのテスト、評価
【2年目】
・先輩社員指導のもと、EDSソフトウェアの仕様作成
・技術、設計に仕様をレビューし、スキルを向上
【3年目】
・EDSソフトウェアバージョンアップの仕様作成から技術評価の一連を担務
・高速化、自動化に向けた要素実験

以降については、技術面を極めるスペシャリストとしてのキャリアや、開発リーダーとしてのキャリア、などいくつかの方向性があります。適正やご希望を考慮して決めていけたらと考えています。

【職務概要】
　質量分析装置（MS）の製品開発および要素技術開発において、
　装置全体を意識した電気設計を担当いただきます。
　複数の製品を担当し、新規と既存製品両方に携われます。

【職務詳細】
　・FPGA／マイコンを用いたデジタル回路設計
　・アナログ回路（AD/DA、オペアンプ等）設計
　・高電圧回路・電源回路の設計
　・温度制御回路設計
　・装置電装系の構想設計および仕様検討
　・CEマーキング等の法規対応

【使用ツール】
　・CAD：図研 CR-8000
　・FPGA：Siemens社QuestaSIM、AMD社Vivado、Altera社Quartus Prime

ポジション特徴
【技術的な魅力】
アナログからデジタルまで幅広い回路設計に携われる
微小信号から高電圧まで扱っており、幅広いスキルを磨ける
装置全体を見渡したアーキテクチャ設計に関われる
仕様の検討など、製品企画に近いフェーズから開発に関与できる

【仕事のやりがい】
開発初期から製品立ち上げまで一貫して関与できる
他部門と連携しながら装置を形にしていく達成感が得られる

キャリアイメージ
※ご経験やスキルに応じて、記載年次に関わらず業務をお任せします。
【1年目】
・質量分析装置の原理や、電気的構造の理解
・先輩社員指導の元で、試作品のテスト、既存回路からの変更などの簡単な回路設計
【2年目】
・小規模な設計プロジェクトに参加し、部品の選定や回路設計、試作、テスト
・設計レビューに参加し、他のエンジニアと意見交換を行い、フィードバックを受けて設計スキルを向上
【3年目】
・中規模のプロジェクトをリードし、設計から試作、テスト、製品化までの全工程を管理
・新入社員や後輩エンジニアの教育を行い、チーム全体の技術力向上に貢献
・新しい技術や手法を調査し、プロジェクトに取り入れる提案

以降については、開発リーダーとしてのキャリア、技術面を極めるスペシャリストとしてのキャリアなど、いくつかの方向性があります。適正やご希望を考慮して決めていけたらと考えています。

【組織のミッション】
■メモリ評価技術部のミッション：
フラッシュメモリ製品開発における、電気的特性評価全般、開発/量産試験工程構築、それに伴うデータ解析環境構築を担う

【お任せする業務】
①データ解析システム開発
　フラッシュメモリ製品開発期間削減、品質改善などを目的としてデータ解析の自動化・効率化

②デバイス評価
　フラッシュメモリ製品開発における実デバイスを使用した回路評価、特性評価業務

③開発/量産試験 企画・開発
　出荷品質をコントロールするテスト実現へ向け、試験手法開発＆工程構築＆、および、試験プログラム開発

【具体的な仕事内容】
①データ解析システム開発
　ビッグデータの収集から分析までのシステム及びアプリケーション企画・開発と運用

②デバイス評価
　新製品に対し、テスタなどの測定機器の評価プログラム作成、電気的な特性評価の実施と回路判断

③開発/量産試験 企画・開発
　製品出荷判断や品質向上 / 歩留改善のための試験構築とそのプログラム作成・リリース

化学リサーチチームのミッション
- 我々のチームでは、量子コンピューティングと量子化学の融合により、従来計算が困難だった電子構造・反応・物性の予測精度とスケールを飛躍させ、材料・化学のイノベーションを加速することを目指しています。

- そのために、量子化学(波動関数理論)・量子アルゴリズム(FTQC/Early-FTQC/NISQ)・誤り耐性/誤り緩和・古典量子化学計算(DFT/波動関数理論/MD)・マテリアルズインフォマティクスを統合した革新的な計算技術を開発し、研究成果を現実の課題(材料探索、触媒・電池・創薬など)に結びつけます。

QunaSysでは、新たに化学リサーチチームのResearcherを募集します！


（スキル・興味に応じて柔軟に対応します）

・量子化学向け量子アルゴリズムの研究開発(FTQC/Early-FTQC/NISQ)

電子構造計算（基底状態・励起状態）や反応経路評価に向けた量子アルゴリズムの設計・改良
FTQC環境を前提としたアルゴリズム設計（新規アルゴリズム開拓や既存アルゴリズムのリソース削減など）
産業的に価値ある計算課題の探索

・古典計算とのハイブリッド統合（計算化学ワークフロー化）

DFT/波動関数理論/分子動力学と量子計算を統合し、現実の研究フローに落とし込む
既存手法で難しい領域（強相関、遷移金属、開殻系、励起・電荷移動など）に対して、量子計算の介入価値を明確化
計算結果を実験・材料探索に接続できる指標（エネルギー差、スペクトル、反応障壁等）として提供

・顧客・共同研究先との課題解決（PoC, 共同開発）

顧客・研究者の課題をヒアリングし、量子化学・量子計算の観点から解決方針を提案
PoC設計、定期報告、フィードバック反映を通じた反復改善
共同研究を通じた成果の発表（論文、ベンチマーク・デモのPR）

・分野をリードする革新的研究と産業現場での社会実装の両立

最新論文・動向を把握し、実装可能性とインパクトを両立する研究テーマを提案・推進
大学・企業との共同研究を通じ、世界で通用する新技術を創出し、実問題への適用を進める
他チームと連携し、技術のプロダクト化と成果の社会実装を加速

配属想定部署：戦略研究推進部、研究プロジェクト推進部、創発的研究推進部、未来創造研究開発推進部、ムーンショット型研究開発事業部、先端重要技術育成推進部 等

今回募集する職種は、JSTのファンディング事業に特化し、事業における研究領域等の推進業務を行う職種です。

https://www.jst.go.jp/personnel/3rd-div/rdm/worker03.html

国の政策を実行する機関であるJSTで、研究者のパートナーとなる高度専門人材として、事業推進に必要な各種コーディネート・マネジメント実務を担います。

国の政策に基づき、「CREST」「さきがけ」「ERATO」等、研究資金を配分するファンディングプログラムにおいて、基礎研究から実用化までの様々なフェーズ、多岐にわたる研究分野で、日本の未来にどのような研究開発が必要とされるのか、どのような提案を採択すべきか、どのように社会実装するのかなど、研究者とともに検討しながら、各種コーディネート・マネジメントを実施。研究成果の最大化や日本の科学技術イノベーション創出に貢献いただきます

■業務内容
・研究領域を牽引する研究者（プログラムオフィサー等）との協働
・公募する研究領域の設計、研究動向や有望研究者を把握するためインタビュー調査など
・公募・選考・評価にかかる委員会の設計と会議開催
・研究契約・予算・進捗管理
・広報、成果実用化に向けた各種企画
・関係機関(省庁、大学、企業等)との連携、調整、渉外活動
・研究者が研究に注力できる環境づくり
・その他JST内共通業務　等
※自らが研究に携わる研究職ではありません

契約期間： 入職日～2029年3月31日
※ 本募集による採用者は、定年制職員への内部登用制度の対象となります（2028年度に登用試験あり）。
定年制職員の定年は62歳です（2025年7月現在）

JSTが必要と認める場合に限り、1回を限度として契約を更新する場合があります

JSTの「特定業務に従事する任期付職員の就業に関する規則」「特定業務に従事する任期付職員の給与に関する規則」に基づく雇用となります

＜補足＞
本職制は一般的な管理職として部下の管理・監督や指示を行う業務を想定しているものではなく、
また、日常業務は主に行政事務となりますが、単純な進捗管理や書類管理を主業務とするものでもございません。

本職制では、研究者・大学・政府など多様な関係者の立場や考え方を理解し、
関係者間の調整を行いながら、全体最適となる着地点を見出し、提案・実行していく役割を担っていただきます。

このように、関係者間の調整や課題整理を行い、最適な解決策の提案・実行まで担うという点で、コンサルタントに通じる側面もございます。
一方で、民間企業におけるコンサルタント業務をイメージされる場合には、実際の業務内容との間に若干のギャップが生じる可能性がございます。

【ミッション】
私たちのミッションは、最先端の電子顕微鏡技術を通じて、未来の社会や科学技術の発展に貢献する、世界をリードする研究者や技術者がナノの世界をより詳細に理解できるよう支援することです。世界最先端の技術と品質を追求し、世界中の科学コミュニティに貢献する超高性能で信頼性の高い透過型電子顕微鏡を設計・提供します。

【ビジョン】
私たちのビジョンは、透過型電子顕微鏡の分野で世界をリードする存在となり、持続可能な技術革新を通じて科学研究の限界を押し広げることです。私たちは、最高の技術と卓越した設計力を駆使し、次世代の科学者たちが未知の世界を探求し、新たな発見をするための力となることを目指します。

職務内容

【職務概要】
クライオ透過電子顕微鏡および関連製品（要素技術関連）の機械設計を担当してもらいます。

【職務詳細】
・精密機械設計
　・微小かつ脆弱な生体試料の取り扱いに適した設計（試料ホルダーは小型・精密・低温環境）
　・極低温環境を前提とした構造設計（熱収縮・応力・材料特性への考慮）
　・高精度な位置決め機構（±数μm以下の繰り返し精度）
　・周辺機構および試料ホルダーにおける冷却・温度安定性を重視した設計
・駆動機構の設計
　・真空環境下、低温環境下で使用可能な駆動要素の選定・設計
　　（ボールねじ、エアシリンダー、モーター制御など）
　・低温化での摺動特性や熱や姿勢安定性を考慮した機構設計
　・試料の着脱や保持に関わる機構設計（機械式チャック、熱的結合を考慮した保持構造など）

【使用ツール】
CAD：Solid Works/Inventor
シミュレーション：ANSYS

■概要
当クリニックでは再生医療およびがん免疫療法をメインに行っています。院内CPC(細胞培養加工
施設)を完備し、培養作業から臨床応用まで一貫して対応しています。
■詳細
研究部開発部では、細胞治療の発展・最適化を目的とした研究を行っており、さらなる研究推進の
ため新たに研究職を募集します。
■新しい細胞治療技術の研究/開発
■臨床応用に向けたデータ解析および報告書作成
■幹細胞/免疫細胞の培養/品質管理
■細胞培養技術の最適化(増殖効率向上/安全性評価等)
■フローサイト/PCR等を用いた細胞解析
■院内の医師や技術者との連携

業務内容
１．分析依頼への対応と技術改良
「光半導体の不具合原因を明らかにしたい」 という依頼者の要望に応えるため、断面作成技術と電子顕微鏡観察等を組合せて解析します。　またより優れた分析手法を検討・導入し、技術改良を担当していただきます。
２．社内外パートナーとの連携
課題解決への迅速対応によって新製品開発支援を強化する為に、社内関係部署や分析機器メーカーとの情報共有、必要に応じた協力体制の構築をしていただきます。

【業務のやりがい・魅力】
開発・製造現場から日々受ける相談を課題解決に向け一緒に考え、支援することにより、依頼者から 「ありがとうございます」 と感謝されることがやりがいに繋がります。また、新たな分析手法を検討・導入し、技術改良を先導することでさらなる貢献と自身の成長を育める環境です。

【身に付くスキル】
分析機器の操作と解釈を判断する経験を積むことができます
全社の課題解決に向けた分析業務を担当することで、技術開発・製造・品証等の社内部署や外部機器メーカーとの協働などからさまざまな領域の知見を深めることができます

【入社後のキャリアプラン】
入社後は分析実務や現状より優れた分析手法の検討・技術改良を担当していただきます。業務の中でご自身の専門性を高めていただき、徐々により多くの分析分野、また新規ポートフォリオ領域における技術スキルの獲得・開発の実行に向けた戦略立案、計画、及びチームリーディングをご担当いただきたいと考えております。

１．分析依頼への対応と技術改良
「接着剤製品組成 や 原材料の構造 を明らかにしたい」 という依頼者の要望に応えるため、各分離手法とNMR・IR・MSを組合せて解析します。またより優れた分析手法を検討・導入し、技術改良を担当していただきます。
２．社内外パートナーとの連携
課題解決への迅速対応によって新製品開発支援を強化する為に、社内関係部署や分析機器メーカーとの情報共有、必要に応じた協力体制の構築をしていただきます。

【業務のやりがい・魅力】
開発・製造現場から日々受ける相談を課題解決に向け一緒に考え、支援することにより、依頼者から 「ありがとうございます」 と感謝されることがやりがいに繋がります。また、新たな分析手法を検討・導入し、技術改良を先導することでさらなる貢献と自身の成長を育める環境です。

【身に付くスキル】
分析機器の操作と解釈を判断する経験を積むことができます
全社の課題解決に向けた分析業務を担当することで、技術開発・製造・品証等の社内部署や外部機器メーカーとの協働などからさまざまな領域の知見を深めることができます

【入社後のキャリアプラン】
入社後は分析実務や現状より優れた分析手法の検討・技術改良を担当していただきます。業務の中でご自身の専門性を高めていただき、徐々により多くの分析分野、また新規ポートフォリオ領域における技術スキルの獲得・開発の実行に向けた戦略立案、計画、及びチームリーディングをご担当いただきたいと考えております。

不均質・間接的な観測データから、潜在的な物理量とその不確実性を推定する——この領域の数学の研究者の方に、是非、仲間に加わっていただきたいと探しています。地球物理・リモートセンシング・医用画像・天文・計量経済・生態統計・測地など、不良設定逆問題や空間モデリングを扱ってこられた方の転身を歓迎します。海洋・ブルーカーボンの知識は前提としません（入社後に習得できます）。


■主たる分野（手法）：統計科学／数理科学／情報学（機械学習・データ科学）／計測・制御
キーワード：逆問題、不良設定問題、空間統計、階層ベイズ、不確実性定量化（UQ）、状態空間モデル、データ同化、誤差伝播、確率的プログラミング
応用分野：環境科学／海洋科学／ブルーカーボン（CO₂吸収量の計測・報告・検証＝MRV）

■解いていただく「数学の問い」
私たちは、藻場（海藻・海草の群落）を再生し、その藻場が固定する炭素量を、第三者審査（Verra／J-Blue）に耐える不確実性つきで推定し、クレジットとして認証させることを事業の核としています。そして、次の数理課題を率いてくださる方を探しています。
● 異種・不均質な観測の統合：カメラ（被度%）・音響（群落高）・潜水（実測）という、精度もサンプリングも異なる観測を、一つの確率モデルへ結ぶ。
● 疎な点観測からの空間場の復元：有限の観測点から、サイト全体の現存量場を、空間相関を使って不確実性つきで内挿・外挿する（不良設定逆問題）。
● 較正連鎖の誤差伝播：被度→現存量→炭素量という変換の各段で生じる系統誤差・ランダム誤差を分解し、最終量まで正直に伝播させる。
● 事前情報の不確実性の取り込み：既存の換算式や地図自体が持つ不確実性を、推定に織り込む。
これらは、GNSSトモグラフィー・地震波逆解析・リモートセンシングの大気補正・医用画像の再構成・計量経済の潜在変数推定などと、数学的に同型です。今まで培ってこられた逆問題・空間統計の技術を、そのまま転用できます。

■主な業務内容
● 面積・現存量・換算係数とそれぞれの不確実性を統合し、CO₂吸収量とその信頼区間を、検証可能・再現可能な形で産出する統計モデルの設計・実装。
● 空間統計・階層ベイズ・不確実性定量化を用いた、サイト全体量の推定と、観測配置（の最適設計。
● 画像・音響の解析出力を確率モデルへ接続する較正・不確実性伝播の設計（画像認識・音響処理そのものは外部委託が担い、その出力を統合する層を担っていただきます）。
● 認証審査に向けた方法論の文書化・再現性の担保。港湾空港技術研究所・JBE（ジャパンブルーエコノミー技術研究組合）等の外部専門家との methodology 共同検討への参画。
● 複数サイト（能登・大分 ほか）への展開に伴う、推定パイプラインの汎化・保守。

■担当範囲の境界（一人で担う範囲）
本ポジションは「統合・確からしさ・配置設計」を担います。画像からの被度・種の認識、音響波形からの物理量抽出は、それぞれ別担当・外部委託が担い、本職はそれらの出力を確率モデルに結ぶ役割です。研究用プロトタイプから検証までを担い、本番システムの製品化はソフトウェアエンジニアと分担します（体制は成長段階に応じて調整します）。港湾空港技術研究所・水産研究教育機構・国内大学の専門家による科学的助言を受けられる環境です

**【Mission】**
「建設業界をテクノロジーでアップデートする」をMissionに、Material・Hardware・Softwareの技術開発ドメインを擁する国内唯一の建設用3Dプリンタ内製メーカです。建設用3Dプリントの根底となるセメント系材料技術の研究開発に従事するスペシャリスト職を募集しています。
3Dプリンティングを活用した新しい建設技術の材料研究・開発を担っていただきます。
建設用3Dプリントを通して顧客の抱えるペインの解消を支える縁の下の力持ちとして、プリントプロセスに最適な調配合・物性の設計を進め、業界の「常識」を変える一歩を一緒に築いていきましょう。

**現状 / 直近やっていただきたいこと】**
以下の業務内容をお任せいたします。

- プレミックスされたプリント材料の性能評価および品質確認
- プリント材料の不具合発生時の原因調査および製造者への対応依頼
- 3Dプリント工程および造形物の品質管理基準と評価方法の構築
- 3Dプリントに適した材料を評価するための試験方法の構築
- 造形物の品質評価方法（インライン及びプリント後）の構築
- 学会基準やガイドライン等の策定、学会・論文発表 等（希望に応じて）
※ 上記業務を共同研究先（大学や企業）と連携して行っていただく場合もあります。
※ 業務として論文執筆や学会発表を行っていただくことも可能です。
※ 弊社プロダクト導入企業や施工現場でのユーザーヒアリング等も推奨しています。
※ 異業種からご入社の方を対象に、技術的なキャッチアップを目的に「研究開発コーディネーター職」からのスタートも歓迎しております。

**【今後取り組みたいこと / 期待したいこと】**
- 3Dプリント用材料の品質保証体制の整備
- 3Dプリントに適した材料を評価するための試験方法の構築
- 3Dプリント工程の品質管理と改善
- 造形物の品質評価方法（インライン及びプリント後）の構築

**配属先：Material**
建設用3Dプリント技術の土台となるセメント系材料の研究開発、3Dプリント材料の製品開発や生産技術を担うチーム
- 正社員6名とパート2名が在籍（2026年3月時点）
- 博士号・修士号ホルダーが多数
- メンバーのバックグラウンドは、コンクリート工学に加えて、電気工学や材料工学とさまざま

利用ツール（相談可能）
・Slack
・Notion
・Google Workspace
・Python

仕事の内容
＜CPC内で細胞培養スタッフと一緒に培養業務をお任せします＞
【内容】◎日々培養のルーチンワークを行います。
※研究自体は行っていません

【詳細】
■部長の業務補助
■スタッフのマネジメント、スケジュール調整
■他部署からの問い合わせ対応
■新人教育

募集職種
【培養士/副部長】残業月10H/転勤無し/インセンティブあり◎

スキルに応じて以下のいずれか、または複数の領域に携わって頂きます。

- 社内設計技術の基盤となるソフトウェアの開発
（数値計算エンジン、CAD/CAE ツール群、最適化システムなど）

数値計算を活用した設計創出を行う基盤となるソフトウェアを社内の機械設計エンジニアと密にコミュニケーションしながら開発し、会社の設計能力の高度化や汎用化を担う役割

- 設計プロジェクトに並走したソフトウェア開発・カスタマイズ
（プロジェクト要件に合わせた機能追加・解析ツールの整備など）

設計プロジェクトの中に入り、機械設計エンジニアに並走しながら具体課題解決に特化したツールの開発やカスタマイズを行いながら一緒に設計を生み出し、顧客への提供価値向上を担う役割

- 社内の計算環境の構築
（開発環境・計算機環境の構築、ツールチェーン整備、運用改善）

社内の計算機やネットワーク等の構築、保守、運用改善を行うことで会社としての開発能力のポテンシャルを最大化する役割

●言語・開発環境

- 主に使用している言語：C#, C++, Python
- プロジェクト・用途に応じて他言語や新技術の導入も柔軟に可能


●書籍・ソフトウェア・ツール

- 小規模チームのため、必要なソフトウェアや書籍を 迅速かつ柔軟に導入可能
- LLM を活用した開発環境など、新しい技術へのキャッチアップを重視
- 開発環境改善の提案歓迎

高品質・高機能ガラス製品の素材開発、新製品開発、および生産技術開発業務。
ご本人の経験や年齢によっては、そのマネジメント業務。

キャリアパス
①開発担当者として、ご本人の希望を踏まえて設定した開発テーマを遂行する
②ご本人の経験や年齢によっては、徐々に若手技術者の指導育成の役割も担っていただく
③ご本人の意向により、開発マネジメント業務(技術開発方針策定、人財育成など)をさらに深化させる、あるいはマーケティングや事業運営の方向などに進むことも可能

EUVマスクブランクスに関する開発業務
・膜材料の開発および成膜プロセス開発
・膜物性の評価
・製品設計（シミュレーションを含む）
・特許調査および出願

CMPスラリーの開発
開発したCMPスラリーに関する顧客対応

■部門・ユニット ：データ制作部

【当社の概要】
・世界に数社のみのSAR衛星事業者内の1社
・内閣府「革新的研究開発推進プログラム(ImPACT)」の研究開発により誕生
・2024年12月19日に東京証券取引所グロース市場に上場
・自社開発した小型SAR衛星『StriXシリーズ』による観測データ
・ソリューション提供を行う

【募集部門について】 Data生産部は、自社衛星から得られる観測データを活用するためのシステムやサービスの設計・開発・運用を担当しています。 衛星の運用を支える管理システムや、観測データを処理してお客様に届ける仕組みまでをじっくり考えて検討しています。これからも丁寧なコミュニケーション、お客様のニーズと技術的な可能性をつなぎ、事業の価値を最大化するためのシステム開発・運用を推進している配備です。 衛星の運用とデータ提供の両面から、Synspectiveの事業を支える中核的な役割を担っています。 本職は、総合マネージャー直下でデータ制作部内の5つのユニットを横断しながら、新規システムの立ち上げや、機能・性能拡張に向けたシステム設計・調整・プロジェクトリードを担っていただきます。いずれかに関する経験をお持ちの方には、経験を協議した検討を行っていただきます。 具体的には： ・新規サービスや機能拡張ニーズに応じて、ユニットと連携しながら、システム設計方針の検討・進め方からスケジュール策定、プロジェクト管理までを一貫して捉えて ・社内配置関連（営業、衛星開発、事業開発配置等）と密に連携し、データ生産部を代表して当該開発プロジェクトの調整を行う・部内横断の重要開発プロジェクトのオーナーとして、各種プロジェクトマネジメント（計画策定、進捗管理、リスク管理、ステークホルダー調整など）業務を行う ・顧客ニーズとシステム／サービスのパフォーマンスを踏まえ、今後の改善方針を整理し、早急に検討につなげる

職務内容：
・半導体の前工程に利用される同社の主力製品である【フォトレジストのプロセス開発・生産技術業務】をご担当頂きます。
・R&D部隊と日々連携をし、合成の知見を活かながら、化合物のルート構築・探索→パイロットスケール→受託合成メーカーとの調整業務を行って頂きます。

生産技術部について：全体で約50名が所属しており中途社員も多数活躍しております。4つの課があり（1）半導体前工程向けフォトレジスト担当（2）高純度化学薬品・剥離液担当（3）半導体後工程向けフォトレジスト担当（4）設備の自動化検討に分かれており、今回は（1）の募集となります。

（1） 光半導体素子 開発・設計・製造に使用する基板・ガス・薬品・副資材及び製造設備・保守サービス・施設・アウトソースなど多岐に渡る資材の調達戦略立案及び仕組構築・推進

（2） 担当資材の需要フォーキャスト策定・在庫管理・価格交渉・契約締結の折衝

（3） ベンダーマネジメントの推進

（4） 投資や新製品導入に伴うプロジェクト参画

（5） 各種調達プロジェクトの施策構築、実行化

（6） グローバルチーム及びグローバル拠点との連携、協力・サポート


ミッション

急拡大を続ける光半導体ビジネスにおいて、事業成長を加速させる中核として、調達の力で拡大を牽引するキーポジションです。急成長に不可欠な設備投資、原材料、外注サービスの調達・手配を主体的にリードし、必要なモノとキャパシティをタイムリーかつ戦略的に確保することで、生産拡大と売上成長をダイレクトに支えます。

逼迫する供給環境下においても需給を先読みし、安定的な供給体制を構築。中長期視点でサプライベースを強化し、コスト競争力と品質水準を高次元で両立させます。調達の戦略性と実行力が生産能力、ひいては売上規模を左右する、事業成長の中核を担うポジションです。

また、米国系企業として求められるガバナンス水準を踏まえ、SOW（作業範囲記述書）や各種契約の締結、戦略的ベンダーマネジメントを通じて、スピードと統制を両立する調達体制を確立します。

日本拠点にとどまらずグローバルチームと連携し、経営層や事業責任者とも協働しながら、投資判断や生産戦略と直結するテーマに関与します。自らの取り組みが事業成果に影響を与える実感を持てる環境です。

急成長フェーズにあるため、調達プロセスや業務フローは現在も整備・高度化の途上にあります。完成された環境で業務を行うのではなく、課題を見極めながら改善を重ね、事業拡大を支える基盤を段階的に強化していくことが求められます。

本求人は研究職のオープンポジションです。
民間企業での研究経験者はもちろん、学生時代（学士・修士・博士課程）の研究経験、ポスドクなどアカデミアでの研究経験をお持ちの方を対象としています。
専門性やご経験、ご希望に応じて、書類選考通過時に最適なポジションをご案内いたします。

＜ポジション例＞
以下のような部署への配属を予定しています。
専門性やご経験、ご希望に応じて、書類選考通過時に最適なポジションをご案内いたします。
※ご希望条件（勤務地や配属部署、専門性）がございましたら応募書類に記載ください。

●ソリューション技術センター 成形加工研究室
金属板材（薄鋼板・アルミ板など）のプレス成形における課題に対して、数値シミュレーション技術や実験技術、AI技術を活用して、ソリューション提案を行う。

●機械研究所 構造強度研究室
素材製品（鋼材、アルミ、銅板、チタンなど）の構造・強度における課題に対して、数値解析やシミュレーション、物理モデル開発、実験技術を活用して、安定生産や高強度化に向けて品質予測・改善検討・提案を行う。（数値解析と実機データを連携したデジタルツインの構築）

●機械研究所 振動音響研究室
機械系・素材系製品や工場設備の振動・騒音における課題に対して、高い品質・安定稼働に貢献するため、振動・音による設備診断技術の開発を行う。

●機械研究所 流熱技術研究室
社内外の機械や化学に関わる多様な要素技術との融合によって「熱流体制御技術」と「化学プロセス技術」を深化させ、環境・エネルギー分野に関わる事業領域に、KOBELCOグループの成長の礎となる高度な技術・独創的ソリューションを提供する。

●デジタルイノベーション技術センター 計測技術研究室/生産マネジメント研究室
グループのDX推進に向け、先進技術の獲得/開発及び、事業展開を図り、DXに関する「技術担保」「人材育成」「データ活用基盤整備」を担う。

●プロセス技術センター
素材製品の各製造プロセスにおける高品質・高歩留・省エネ・高生産性を実現するため、課題に対して燃焼・伝熱・流動・圧延・加工・計測・制御の要素技術を駆使して、ソリューション提案・実機改善を行う。

等
※上記は一例となりますので、求人すべてでご経験にマッチするポジションを検討させていただきます。

＜キャリアパス＞
ご経験や年次に応じて以下のようなキャリアパスを想定しています。
・メンバークラス
上司や先輩と共に研究開発テーマを実行してもらう中で技術専門性、研究推進スキルを高度化していただきます。専門性を磨くため、学会発表や論文投稿、学位取得、海外留学も推奨しています。

・中堅クラス
事業への貢献を拡大し、新しい研究開発テーマを探求するため、適性に応じて事業部門へのローテーションやお客様へのゲストエンジニア派遣を行います。これにより、幅広い経験と知識を身につけることができます。

・管理職クラス
研究チームや研究室を先導するリーダ・マネジメントを担っていただきます。また、社内外から技術力を認められた研究者には、高度専門職（研究首席や上席研究員）としてのポジションも用意されています。

【業務内容】
工場の環境負荷ゼロ化（水・廃棄物）の推進と、その技術を応用したネイチャーポジティブ達成に向けた戦略策定および研究開発を、リーダー候補として牽引していただきます。

具体的には、以下業務を想定しています。
■ネイチャーポジティブ実現に向けた中長期戦略・ロードマップの策定
市場動向や生物多様性に関する国際的な目標を考慮し、チームで議論を行いながら「Hondaが取り組むべき領域」を定義します。

■環境改善技術の探索および研究開発
排水の高度浄化、廃棄物の再資源化、土壌改良、生物多様性の回復に資するバイオ技術などの探索・研究を推進します。

■外部機関との連携・協創
大学、研究機関、他部門と連携し、自社の強みを活かした技術実装に向けたプロジェクトをリードします。

【職場環境・風土】

異業種からの挑戦を歓迎： 博士研究員（ポスドク）、農薬メーカー、塗料メーカーなど、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。

フラットな議論： 300名近くの大きな組織でありながら、グループ単位では10名程度の機動力あるチームで、論理的かつ柔軟な議論が行われています。

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります

【職務内容】
当社医用システム製品（臨床検査用生化学・免疫自動分析装置など）の品質確保、品質保証業務を担っている品質保証本部　医用システム品質保証部にて、以下業務を受持っていただきます。

・新製品開発工程における設計書の確認・試作品の評価検証、デザインレビュー
・製品出荷試験
・生産品から収集したデータの統計的品質管理（事実情報から要因分析）
・製品の設計変更（機能向上・部品改廃・原価低減等）時、変更の妥当性をドキュメントや実機で検証・評価して
問題が製品に作り込まれることを防止する。
・製品リリース後に発生する品質問題（不具合など）の解決に向けた原因究明、関連部署への対策推進を指示
・コラボレーション先（海外・国内）との連携、定例会議の開催や連絡による相互理解と協業の促進

【入社後お任せする業務】
社内における製品の品質確保のみならず、お客様及び海外グループ会社、協業会社から寄せられるご意見やクレームに対応しながら製品品質の確保と改善に携わっていただきます。
当初は完成製品の出荷検査や設計変更内容の妥当性確認を担当し、製品や環境・ルールを習熟するにつれて開発工程およびフィールドで発生する品質問題の解決やお客様との連携にも関わっていただきます。
当社のラストマンとして、お客様のために行動することを期待しております。

【配属組織について】
〇組織構成
医用システム品質保証部　24年度　110名　13グループで運営
部長1名、主任技師15名、技師30名、総合職37名、研修員4名、基幹職3名、シニア4名、派遣16名

〇組織のミッション
医用システム製品に対する品質確保と品質保証のための責任と権限を有しており、臨床検査用生化学・免疫自動分析装置などの品質保証、市販後管理を担っております。

〇ミッション実現に向け現在目指していること
・品質問題の早期解決、開発案件の不良要因潰しこみ力を強化する。
・海外コラボ協業会社との関係強化及びグローバル人材の育成品質保証人材を育成する。
・品質データのデジタル化を推進しており、取得したデータの解析結果から品質問題の未然防止を図る。
・デジタルおよびネットワークソリューション製品に対する品質保証力を強化する。

〇キャリア採用入社事例
・ネットワークハブの設計者(設計プロセス業務経験者)
・金型成型機の設計者(設計プロセス業務経験者)　など

【教育・育成支援】
キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発（費用会社負担）など

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、放射線治療・先端医療システム、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
“知る力で、世界を、変えていく”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。

職務内容
生成AIを活用した車載エージェントの中核技術開発を担当いただきます。
車両とユーザーが自然にインタラクションし、ユーザーの意図・状況を理解した上で、車両制御や車載サービスへとつなげるための対話技術・AIモデルの設計・実装・評価を担当いただきます。

具体的な業務内容
商品開発部門と連携し、以下の業務を担当いただきます。

・生成AI・LLM/VLMを活用した車載向け対話エージェント技術の研究・開発
・音声・テキスト・マルチモーダル入力を用いたユーザー意図理解・状態推定技術の開発
・ユーザーの発話・行動文脈に基づき、車両機能（ドア、空調、シート、HMI 等）やサービスを制御するロジックの設計
・車載制約（リアルタイム性、安全性、エッジ実装）を踏まえた生成AIモデルの最適化・評価
・シミュレーション環境や実車・実機を用いた検証、商品適用に向けた課題抽出と改善提案

●使用言語、環境、ツール等
使用言語：Python、C/C++
環境：Windows、Linux（Ubuntu）
ツール・技術：各種生成AI/深層学習フレームワーク、クラウド環境（必要に応じて）

全社の事業企画機能として、以下の業務を中心に、経営推進全般を担当いただきます。
以下の業務を担当頂く予定です。
①中期経営計画の策定
・中期戦略の策定と推進/モニタリング
・戦略立案にあたっての市場分析や内部データ分析
②事業企画・管理の推進
・全社の予算策定と施策検討、推進
・全社重点取り組みの計画策定と進捗管理（モニタリング）
・経営会議（経営会議など）の運営など

■業務内容
法人向けリスキリング研修サービス「Reskilling Camp」にて、顧客の変革、研修後の現場活用までつなげる プログラムマネージャー（PgM） を募集します。本ポジションは、研修運営担当ではなく、顧客の“成功の定義”を共に設計し、プロジェクトをリードする役割です。

■具体的には
法人顧客との合意形成をリードし、プログラムの成功指標を設計・言語化
プログラム全体のプロジェクトマネジメント（計画立案、進行管理、リソース調整）
受講生・コーチ・顧客担当者を巻き込み、成果につなげるための伴走支援
学習成果を実務に接続するための改善提案や追加施策の提案
サービスの標準化や仕組み化に関与し、事業の成長フェーズを共に作る
単なる研修運営ではなく、顧客企業の変革を共にデザインする仕事となり、顧客の組織変化・受講生変化を手触り感もって支援できることがやりがいです。

■働き方
リモート勤務が基本です　※全体会議への参加（基本月1回）や顧客訪問などによる出社機会あり
フルフレックスのため、プライベートや子育てと両立しながら活躍するメンバーも多数在籍しております　※コアタイムなし、フレキシブルタイム5:00-22:00

■仕事内容
パーソル総合研究所コンサルティング事業本部は個人と組織の能力を強化し、企業の持続的成長を人事面から支援する組織・人事コンサルティングを提供しています。確立された既存のアプローチだけではなく、マーケットインの視点で顧客に寄り添い、顧客と共に解決策を作り上げていくことを大切にしており、人事戦略の立案から人事制度設計、人材開発・組織開発、採用・定着・選抜・配置・育成等の人事施策設計まで幅広いソリューションを提供しています。パーソルグループとの連携も含め、人事分野においては領域を限定しないワンストップでのソリューション提供が可能です。

■入社後にお任せしたい業務
数名で構成されるプロジェクトチームの一員として、人事コンサルティング業務をご担当いただきます。
パッケージではないコンサルティングを行う当社では、型化されたメソッドをインストールするのではなく、自身でそのメソッドを創り上げていく、というコンサルティングの中でも難易度が高い業務に取り組んで頂くことになります。

シニアコンサルタント／コンサルタントとしてご入社頂いた方には、まずは各々の専門性の高い分野から案件をご担当いただき、入社後徐々に担当領域を広げていただきたいと考えています。プロジェクトチームの中では主担当者としての役割を担い、クライアントの前に立ち、案件遂行に貢献いただきます。

■キャリアの方向性とパス
パーソル総合研究所は、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンとして掲げるパーソルグループの中核を担う企業であるという誇りを持ち、人事分野におけるNo.1コンサルティング会社として確固たる地位を築いていくことを目指しています。

そのため、パーソル総合研究所に勤務する人事コンサルタント１人１人がその提供価値を高め、顧客企業のトップからの信頼を得、一企業だけでなく業界・社会全体に影響を与えるオピニオンリーダーとなることを目指して頂きたいと思います。

その第一歩として、まずは様々なプロジェクトにチームメンバーとして参加し、人事コンサルタントとして必要な知識、経験を積むことで、将来的にはプロジェクトマネジャーを目指していただきたいと考えております。
パーソルグループとしての強力な営業力に支えられてプロジェクトが豊富にありますので、提案・実践機会が多く、成長機会に恵まれておりスピード感をもって成長したいという方には魅力的な環境です。年齢に関係なく実力と成果で評価しますので、入社後１年で昇格を果たす社員も複数おり、ご自身で活躍のフィールドを広げて頂くことができます。

業務の概要
大手企業クライアントのDX推進を支援するプロジェクトマネージャー/コンサルタントとして、データ基盤構築や生成AIアプリケーション導入を中心としたプロジェクトリードや、自社製品の開発にも携わり、市場競争力のあるAI/データソリューションの創出に貢献していただきます。

具体的には、純粋なPM業務（顧客の要求整理、要件定義、進捗・スケジュール管理）に加え、PdM（プロダクトマネージャー）に近い立ち回りで、プロジェクトの付加価値を高めていただくことを期待しています。

具体的な業務内容
システム開発プロジェクトにおける各フェーズの進捗管理
プロダクトの要件を考慮した、開発要件の整理、顧客と交渉
Snowflake、AWS、Google Cloudなどを活用したデータ基盤の要件定義
クライアントの経営課題・事業課題をヒアリングし、データ活用施策の立案
経営層向けDXロードマップの策定支援
DataLens法人営業(自社サービス)におけるセミオーダー型のプロジェクト推進
API/データパイプラインのカスタマイズを含む開発・提供
顧客保有データと組み合わせたデータパイプライン開発、CRM運用構築（HubSpot等）
メンバーのマネジメントやチームビルディング
配属予定組織
①Data AI Solution事業
データ基盤構築から生成AI活用までを一気通貫で支援し、顧客のDXを実現する事業です。
Snowflake等を用いた基盤整備、データ分析高度化、業務システム連携まで伴走し、意思決定の質向上と業務効率化に貢献します。

②Real Estate Unit
大手デベロッパーを中心とした顧客に対して、自社サービスのDataLensHubシリーズベースとしたセミオーダー型の開発プロジェクトを実施、自社開発のSaaS上に、生成AIアプリケーションを構築するなど、顧客のニーズに即した幅広いソリューションを提供

③Data Holder Unit
生成AIを活用した高精度法人名寄せ機能と当社保有の豊富なデータを統合したDaaS(Data as a Service)「DataLinc」を提供。DataLincを軸に、顧客ニーズに合わせてデータパイプライン/API/Webアプリケーション開発やデータ分析/機械学習モデル構築などのソリューションを展開。

事例
ナウキャスト、相鉄グループのChatGPT導入プロジェクトを支援
https://nowcast.co.jp/news/20231221/
ナウキャスト、三菱地所の全社データ分析基盤「SoDA」に生成AI駆動型のアプリケーション開発環境を構築
https://nowcast.co.jp/news/20260218
ニッセイアセットマネジメントの社員発アイデアをもとにした生成AI社内アプリケーションを開発
https://nowcast.co.jp/news/20240731
ナウキャストと保険見直し本舗グループ、保険代理店の営業活動における生成AI活用で協業
https://nowcast.co.jp/news/20240905/
大和アセットマネジメント専用の生成AIアプリケーション「DAM-AICore」を開発
https://nowcast.co.jp/news/20260107/
総合不動産デベロッパーのDXを支えるカスタマイズ性。「オフィス営業」×「サードパーティデータ」が開いた可能性
https://nowcast.co.jp/case-studies/20250826/
法人データ統合DaaS「DataLinc」、オープンワークの転職・就職のための情報プラットフォーム「OpenWork」に導入
https://nowcast.co.jp/news/20260227/
ナウキャスト、Snowflakeサービスパートナー「Select」に認定
https://nowcast.co.jp/news/20241022/

仕事内容
パーソル総合研究所コンサルティング事業本部は個人と組織の能力を強化し、企業の持続的成長を人事面から支援する組織・人事コンサルティングを提供しています。確立された既存のアプローチだけではなく、マーケットインの視点で顧客に寄り添い、顧客と共に解決策を作り上げていくことを大切にしており、人事戦略の立案から人事制度設計、人材開発・組織開発、採用・定着・選抜・配置・育成等の人事施策設計まで幅広いソリューションを提供しています。パーソルグループとの連携も含め、人事分野においては領域を限定しないワンストップでのソリューション提供が可能です。

入社後にお任せしたい業務
【組織・人事コンサルティング業務】
・人事コンサルティングプロジェクトのプロジェクトマネジメント
・プロジェクトを通じたコンサルタントの育成
・セールス
・サービス開発

【組織運営業務・組織貢献活動】
・組織運営業務（マネジメント会議等の意思決定への参画、組織改善活動の提案・実行）
・コンサルタントの育成（1on1のメンター、社内研修講師等）
・組織貢献活動（社内のワーキンググループ活動のリード等）
まずは各々の専門性の高い分野から案件をご担当いただき、入社後徐々に担当領域を広げていただきたいと考えています。

キャリアの方向性とパス
パーソル総合研究所は、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンとして掲げるパーソルグループの中核を担う企業であるという誇りを持ち、人事分野におけるNo.1コンサルティング会社として確固たる地位を築いていくことを目指しています。

そのため、パーソル総合研究所に勤務する人事コンサルタント１人１人がその提供価値を高め、顧客企業のトップからの信頼を得、一企業だけでなく業界・社会全体に影響を与えるオピニオンリーダーとなることを目指して頂きたいと思います。

【業務内容】
・顧客の課題を把握/想定し、データを活用した解決方法の仮説立案と提案、実行まで行います。
・データサイエンティストやエンジニアと協業して、AIの導入有無にかかわらず、顧客の業務・組織のDXを行います。
・顧客の持つデータとJDSCの技術を掛け合わせ、データを活用した新規事業開発を行います。
・特に、行政、製薬、不動産、教育分野でのデータ活用・新規事業開発を担います。
・こうした活動を通じ、JDSCが新たな事業領域を獲得するためのインキュベーションをリードします。