【募集背景】
当社バイオCDMO事業部は欧州/米国を拠点とする関連会社Fujiflm Diosynth Biotechnologies(FDB)を中心にバイオ医薬品の開発・製造受託サービスを行っております。その中で国内事業本部では、設備増強が進む海外拠点と連携しながら経営管理から中長期戦略策定の業務/役割を担っており、成長するライフサイエンス事業の強化に向けて活動しています。
【担当職務】
本部機能のバイオCDMO事業部の計画立案/遂行管理、事業運営全般業務に携わる業務を担って頂きます。具体的には、関連子会社で欧州/米国を拠点とするFDBとともに中長期戦略立案から遂行管理や事業課題の推進を行います。
【仕事の魅力】
バイオ医薬品のCDMO事業は年率2桁成長が続くダイナミックな市場です。グローバルな職場環境の中、医薬品事業分野での事業貢献を実践・実感できる仕事です。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html

DX推進の主要施策として基幹システム刷新とデータ分析基盤構築のプロジェクトがグローバルで本格稼働しており、AI/IoTを最大限活用したBPRに向けた組織体制の強化が求められています。 この職種では、海外グループ会社を含めた当社グループ会社と連携をしながら、グループ横断の基幹システム導入ならびにデータ活用推進をご担当いただきます。 入社直後は、現在進行中の基幹システム統合プロジェクトの一員として、社内外のプロジェクトメンバーと共に幅広い業務をご担当いただきます。
【担当職務】
・アプリケーション戦略(アプリケーションアーキテクチャ・データアーキテクチャ)の
策定と実装
・戦略に基づく新規IT施策の企画立案、プロジェクト立上げ、実行マネジメント
・ビジネスに有効活用するためのデータ統合・活用方法の設計と実現
・現場から求められるDX要件に対するソリューション策定と実現
・グローバルシステムの運用・管理ガバナンス策定
・M＆A案件発生時の方針策定と実行マネジメント
【企業の魅力】
オープン・フェア・クリアの風土をベースに、チームワークで提案型の進め方を目指し、最新テクノロジーのビジネス適合を追求できます。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループのデジタルトランスフォーメーション(DX)
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/dx
■DX銘柄2022に選出されました
https://holdings.fujifilm.com/ja/news/list/1335

当社グループの経営戦略実現に向けた、ITインフラ戦略の立案・見直しを進めている状況であり、これを加速させるための増員を目的として、当ポジションを募集しております。
【担当職務分野】
グローバル全体を含めた当社グループ会社と連携をしながら、グループを横断したITインフラならびにセキュリティに関する戦略企画・施策推進をご担当いただきます。
・ITインフラ、セキュリティに関する中長期構想、戦略策定
・DXの推進に資する新しいITインフラのグランドデザインやロードマップの策定
・グローバル全体のグループ会社を含めたITインフラ標準化施策、ガバナンス
・新規IT戦略施策の企画立案、プロジェクト立上げ、マネジメント
・M＆A案件発生時のITインフラ共通化方針策定
・既存大規模プロジェクトのマネジメント
※開発導入ならびに維持管理業務はパートナー企業が実施しているため、
その管理が主な業務となります。
＜施策例＞
・社内インフラの現状を踏まえたクラウド移行戦略の策定
(ベンダ戦略・技術戦略・調達戦略)
・ゼロトラストセキュリティの実現に向けた各セキュリティ施策の企画立案
【インフラ環境】
クラウド環境への移行を推進中
・OS ：WindowsServer、RHELなど
・サーバー機器：DELL、HP、Vmwareを用いた仮想化環境など
・ネットワーク：Cisco、Fortinet、Versaなど
・クラウド環境：AWS、Azureなど
【仕事の魅力】
・経営戦略に関連が深くITに関する業務で最上流である、IT戦略業務を担当可能。
・組織を新しく立ち上げたところであり、様々な業務がこれから開始となることから、
新しいアイデア、柔軟な発想で会社を変えていくことができる。
・国内外のグループ会社（約370社、従業員100,000人規模）が担当範囲となる。
スケールが非常に大きい仕事を担当することができる。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループのデジタルトランスフォーメーション(DX)
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/dx
■DX銘柄2022に選出されました
https://holdings.fujifilm.com/ja/news/list/1335

当組織は、デジタル技術を活用し、富士フイルムホールディングスグループの「お客様との接点強化」、「業務の最適化」、「製品/サービスの変革」、「社員の能力向上」への貢献をビジョンとして業務を遂行しています。
今回募集するポジションでは、グループ企業である富士フイルムビジネスイノベーションの基幹システムをクラウドベース(D365)へ刷新し、事業継続性の向上と業務DXに貢献していただきます。
【担当職務(１、２のいずれか)】
職務１：プロジェクトマネージャー
基幹システム刷新の統括メンバーとして、下記を担当いただきます。
・アプリケーション領域横断の運営(進捗/課題/定例会/報告)
・複数領域をまたぐ横断課題のファシリテート(ヒアリング内容の整理/資料化)
職務２：システムエンジニア
基幹システム内、販売/需給・物流/会計/マスタ領域の刷新における下記対応を担当いただきます。
・設計、内部結合テストのレビュー
・システムテストの実施
・導入に向けた保守設計
・課題/障害対応
・社内メンバーやビジネスパートナーのマネジメント(※管理職のみ)
【募集背景】
DX推進の主要施策として基幹システム刷新とデータ分析基盤構築のプロジェクトがグローバルで本格稼働しており、AI/IoTを最大限活用したBPRに向けた組織体制の強化が求められています。 この職種では、海外グループ会社を含めた当社グループ会社と連携をしながら、グループ横断の基幹システム導入ならびにデータ活用推進をご担当いただきます。 入社直後は、現在進行中の基幹システム統合プロジェクトの一員として、社内外のプロジェクトメンバーと共に幅広い業務をご担当いただきます。
【仕事の魅力】
ご担当いただく基幹システム刷新プロジェクトは、富士フイルムグループ従業員 数万人を利用対象とした大規模なものとなっており、D365および各種Azureサービスの利活用に関するノウハウも習得できます。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html

当組織は、デジタル技術を活用し、富士フイルムホールディングスグループの「お客様との接点強化」、「業務の最適化」、「製品/サービスの変革」、「社員の能力向上」への貢献をビジョンとして業務を遂行しています。
今回募集するポジションでは、グループ企業である富士フイルムビジネスイノベーションの基幹システムのクラウドベース(D365)への刷新および、情報活用基盤の更新を行い、事業継続性の向上と業務DXに貢献していただきます。
【担当職務】
データウェアハウス/データマートの設計・構築、およびプロジェクトマネジメント
【募集背景】
DX推進の主要施策として基幹システム刷新とデータ分析基盤構築のプロジェクトがグローバルで本格稼働しており、AI/IoTを最大限活用したBPRに向けた組織体制の強化が求められています。 この職種では、海外グループ会社を含めた当社グループ会社と連携をしながら、グループ横断の基幹システム導入ならびにデータ活用推進をご担当いただきます。 入社直後は、現在進行中の基幹システム統合プロジェクトの一員として、社内外のプロジェクトメンバーと共に幅広い業務をご担当いただきます。
【仕事の魅力】
ご担当いただく基幹システム刷新プロジェクトは、富士フイルムグループ従業員 数万人を利用対象とした大規模なものとなっており、その中で以下を経験できます。
・大規模組織でのハイレベルなデータの可視化
・自らクラウド/DX化を見据えたアイデアを提案、実行
・利用部門へのコンサル、プロジェクトマネジメント、運用まで一気通貫の経験
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html

当事業部は「多様性と柔軟性を発揮し、攻撃力と事業駆動力を兼ね備え、事業貢献に対して結果を出し続ける組織」をビジョンに掲げ、以下ミッションとし業務を遂行しております。
１．富士フイルムグループ全体の事業戦略、R&D戦略に即して、知財財産権（特許、実用
新案、意匠等）に関する取得、活用、保護等の戦略を立案し提案する
２．富士フイルムホールディングス、及び委託を受けたグループ各社の知的財産権の取
得、活用、保護に関する業務を統括し、各社の商品・サービス・技術の差別性を強
化・維持すると共に、リスク対応体制を確立して対応する
３．社内外の知財情報と技術情報を調査・収集・分析活用し、得られる情報をグループ各
社の事業戦略、R&D戦略、知財戦略へ反映させる
【募集背景】
事業拡大の中で医療機器系・画像系、および化学（主に半導体関連有機材料）系の知財活動を強化しています。特に近年は出願～権利化のみならず知財戦略の立案やIPランドスケープ、M&A等の対応へと業務の幅も広がっているため、変化に対して関連部門と連携しながら前向きに業務に取り組める技術系知財人材を募集します。
【担当職務】
１：機械・ソフト系の技術系知財部員
X線撮像装置や超音波診断装置等の医療機器、あるいはミラーレスデジタルカメラなど
一般コンシューマー向けの撮影機器、及びそれら関連サービスに関する知財業務をご担
当いただきます。知財業務は発明発掘、特許出願、権利化、他社特許調査、他社特許ク
リアランスといった基本業務に加え、担当分野の知財戦略の策定と実行を技術部門、事
業部門、さらには海外関連会社とともに推進していきます。また経験や能力に応じて、
M&A（デューデリジェンスや買収後のPMI等）もご担当いただきます。
２：化学系（主に半導体関連有機材料）の技術系知財部員
富士フイルムの広範な技術領域の中で、化学（主に半導体材料）系の知財関連業務をご
担当いただきます。発明発掘、特許出願、外国出願、各国権利化、他社特許調査、他社
特許クリアランスといった基本業務に加え、担当分野の知財戦略（出願戦略、権利化戦
略、権利活用戦略等）の策定と実行を技術部門、事業部門、さらには海外(主に米国、
欧州、台湾)のR&D、製造拠点、グループ会社とともに推進していきます。
【仕事の魅力】
富士フイルムの知財部は開発部門や事業部との距離が近いことが特徴の一つです。日々の業務において、開発や事業に対して知財を役立てる手ごたえを感じながら業務を遂行できることが大きな魅力です。また、これまでの業態転換やM&Aを通じて様々な経験を得たプロフェッショナルな人材が互いに助け合い・学びあいながら、より大きな業務に取り組んでいける環境も魅力です。また海外グループ会社の知財支援を強化しており、海外で活躍するチャンスもあります。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html

富士フイルムの半導体材料事業は、長年培ってきた銀塩写真感光材料技術に立脚したパターニング技術を、半導体デバイスに応用するところから始まり、現在では、パターニングから半導体材料/電子材料全般への拡大を図っています。
本職種では、イメージセンサー、μOLED、IRセンサーなどの光学デバイスに使用するカラーレジスト材料の生産技術開発/改良、原料の品質安定化、顧客サポート等を担って頂きます。
【担当職務】
イメージセンサー用カラーレジストなどの電子材料の製造工程開発
<具体的には>
・新規商品の生産プロセス開発
・生産効率向上、および品質安定化のための工程開発
・製品の品質/傾向異常の原因解明
【仕事の魅力】
・会社全体の組織や仕組みに関わる、インパクトの大きい仕事ができる
・国内外の各生産拠点との連携が必要なため、ワールドワイドに活躍できる
・変化が激しい半導体業界において、最前線で技術の進歩を体感できる
・社内外問わず、製品の技術課題全般に関わる中で総合的な技術力を発揮できる
【募集背景】
電子デバイスの社会的用途拡大(イメージセンサーの高画質化、車載センサー、監視カメラ、ドローン、IoT等)に伴い、イメージセンサー用カラーフィルタを形成するカラーレジストの生産数増加が見込まれています。BCPの観点からも生産拠点を拡大する計画にあり、新規製品および既存製品の品質の高さと安定性が求められる中、製造プロセス開発/改善/管理を主体的に推進できるエンジニアを増員募集しています。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■半導体材料について
https://www.fujifilm.com/jp/ja/business/semiconductor-materials?category-3796

富士フイルムの半導体材料事業は、長年培ってきたフォトレジストを代表としたパターニング技術を、半導体デバイスに応用することから開始し、現在ではパターニングから半導体材料/電子材料全般への拡大を図っています。
本職務では、半導体製造プロセス用洗浄液(特にCMP後洗浄液・ドライエッチ後洗浄液・エッチング液・CMPスラリー)の薬液処方開発および市場導入、量産品の課題解決を担っていただきます。
【担当職務】
半導体製造プロセス用洗浄液事業において、薬液開発、国内および海外の幅広い顧客対応(顧客ニーズ把握～商品企画～顧客への導入～量産品立ち上げ)を担っていただきます。
＜職務内容＞
・薬液開発(※海外関係会社と協業、MI(マテリアルインフォマティクス)/LA(ラボラトリー
オートメーション)活用)
・国内外の顧客、顧客候補とのコンタクトを通じた顧客ニーズのリサーチ
・顧客ニーズに対応した評価系探索・構築
・顧客への新製品導入活動
・量産品立ち上げ
【仕事の魅力】
半導体製造プロセスにおいて洗浄工程は欠かせぬ工程であり、歩留まり向上のためのキープロセスとなります。前工程・後工程関わらず、半導体の微細化・市場の成長に伴って洗浄薬液の課題やニーズが増えており、今後も技術革新が期待されています。洗浄工程は直前の工程により洗浄対象が変化するため、顧客との議論・情報収集が重要であり、その情報に基づく、評価系構築～薬液開発～量産立ち上げ、という一連の研究開発プロセス全てに関わることができます。
また、CMP(化学機械研磨)工程においては、研磨液開発チームとCMP後洗浄液開発チームがグローバルな共同開発体制を構築し、Total solutionとしてCMP関連材料(スラリー＋洗浄液)を開発しているため、日常的に海外との協業が行われており、アメリカ・台湾への海外駐在のチャンスもあります。近年は、MI(マテリアルインフォマティクス)・LA(ラボオートメーション)の活用も積極的に進めており、化学の知識に加え、統計学・計算化学・プログラミングのスキルを持つ方は、活躍の場が用意されています。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html

①先端技術に関わる動向および社会波及分析
②科学技術の社会実装に関わる調査・分析
事業概要はこちら

①公共インフラの設計・建設・維持管理への新技術導入の計画・伴走支援
②公共インフラのマネジメントに関する政策検討
③i-construction、BIM・CIM、データ連携プラットフォームの構築、活用コンサルティング
④インフラマネジメントに関する管理運営主体に対するDX等の各種コンサルティング

①各種無線通信に関する動向調査、国際標準化支援
②周波数共用シミュレーション、測定試験等

①革新炉等による社会への新たな価値提供に資する研究・調査分析・実証・実装
②原子力安全向上、技術・人材・産業基盤確立に資する研究・調査分析・実証・実装
③福島復興・福島第一原発廃炉を成し遂げるための研究・調査分析・実証・実装
具体的には、下記に関する調査研究・コンサルティング業務における、事業構想・企画・営業・遂行を含むプロジェクトマネジメント

■原子力の利活用による社会課題解決：エネルギー安全保障の確保および脱炭素の達成
・革新炉導入促進
・放射線利活用
・原子力施設立地地域における街づくり支援
・原子力政策・人材育成等の海外事業展開

■原子力業界における課題解決
・安全性向上
・サプライチェーン強化・構築
・地域共生
・人材育成、技術伝承
・デジタルトランスフォーメーション
・廃棄物処理・処分

電力新事業・新サービスの企画・創出
①メガソーラー
2022年度より始まる新しい電力買取制度下でのメガソーラー事業開発、及び事業性向上のための併設蓄電池運用サービス開発に従事し、計画から投資判断・建設・運開に至るまでの事業マネジメントを行う。
②洋上風力
国内洋上風力参画を目指す事業者に対する入札支援・事業開発支援コンサルティングを行う。また、長期的視野に立ち、発電所運開後のオペレーション高度化に資するサービスを構想する。
③分散型エネルギーリソース活用（蓄電池、自家発電など）
制度知見に基づき独自開発したアルゴリズムを用いたDER最適運用計画提供サービスを立案し、顧客開拓を行う。顧客要望に応じてコンサルティング（シミュレーション、事業性評価）も提供する。
④アルゴリズム開発
深い電力制度知見に基づき、上記分野に係る最適運用計画アルゴリズムを開発する

仕事内容・職務内容
医薬品原薬の市場出荷判定/逸脱管理/変更管理/文書管理/製造移管・国内外顧客査察対応業務（製薬会社、PMDA、海外対応）などをご担当頂きます。

配属部署
品質保証部　品質保証課

研究分野
ライフサイエンス - 薬系分析、物理化学

【職務内容】
【日系企業の競争力、特にグローバル市場にて勝ち抜くためには、少子高齢化による労働人口減を踏まえながら、グローバル経営体制・HR等のコーポレートファンクション整備、そして、企業の魅力性を高めて優秀な人材確保していくことが肝要であり、当組織はそれら経営アジェンダを解決するサービスを提供していきます】
・経営レベルのアジェンダに対して、「組織開発、組織変革」、「人材マネジメント」の両領域におけるビジネス創出を牽引します。主な領域は、「組織開発」、「人事・人材開発」、「新規事業開発」、「業務プロセス改革」など。昨今の企業経営における重要なテーマのひとつである「人的資本経営」の観点からのビジネス創出も取り組みます。
・NTTデータグループの組織・人材に関するテーマを扱うコンサルティング組織を纏めて、NTTデータグループ全体でコンサルサービスを提供することも本組織のミッションであり、国内外含めて（クニエ・経営研・NTT等も含めて）グループ内連携をして、価値を最大化していきます。
・FY2024から新組織として立ち上がり、組織人材コンサルティングのみならず、それらコンサルティングから導出を狙う、アライアンスビジネスやBPOビジネスにも取り組んでいきます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
■魅力
FY2024に新組織として立ち上げり、これから拡大をしていくため、ビジネス成長・組織成長をご一緒できます。
また、当組織の担当領域は幅広く、多くの関係者とも連携をしていきやすい組織でもあるため、当社の他組織、グループ会社、資本提携先との連携も豊富な環境です。
NTTデータグループ（NTTグループも含めて）のケイパビリティをフル活用した、顧客への価値提供を自らの手で推進できます。
■組織構成 （2024年4月時点）
コンサルティング事業部 約240名(経験者採用実績 毎年約30名）
事業部の中で、当ポストのチームは約60名で構成
20代～30代の社員も多く、事業会社やコンサルファーム出身の方々も多数いらっしゃいます。
組織・人材のケイパビリティをこれまで以上に高めていく必要があり、中途採用で強めていきたいと考えています。

企業向け業務用システムに開発のプログラマー及びＳＥ業務
■IoTやAIを活用した開発でスマート農業の将来像の実現をめざしています
　・農業向けWebシステム （タブレット/スマートデバイス向け）の開発
　・BigDataと最適な予測モデルを導入したシステムのご提供
　・最新クラウド環境でのタブレット、スマートデバイス向けシステムの開発
　・BIツールを利用した特約店ビジネスサイトの システム設計・運用
　・システム全体の提案・構築・運用から、 さまざまな業種ノウハウのご提供

「エコロジカル・ネットワークの推進」に関する、自然と共存した国づくり ・地域づくりに関する企画立案、プレゼンテーション、調整作業、報告書の作成、その他、当協会が取り組む公益事業　など

配属部署
グランドデザイン総合研究所

研究分野
環境 - 環境政策、環境配慮型社会
環境 - 地域環境工学、農村計画学
環境 - ランドスケープ科学

富士フイルムは2021年度から事業セグメントを「ヘルスケア」「マテリアルズ」「イメージング」「ビジネスイノベーション」の４つに再編し、当社独自技術・サービスを軸としたユニークな製品をタイムリーに提供するなど、積極的な事業活動を進めています。
メディカルシステムなどの機器事業では、機器構成部品の調達状況が製品開発に与えるインパクトが大きく、全体最適視点での戦略立案および業務推進が主な業務となります。現在の世界情勢は常に変化しており、想定外の事象が続々と発生する中、リスク発生時に素早く対応し事業影響を最小化する「戦略的な調達」が求められています。また富士フイルムグループ全体の購買力や効率性の向上も重要な課題であり、これを推進するための業務を担って頂きます。
【担当職務】
機器事業における調達グループのリーダーとして以下業務を行います。
1. 機器部品（メカ、エレキ、樹脂等）の全体最適視点での調達戦略の立案と遂行
2. 同部品における事業横断活動、グローバル調達拡大への提起とマネジメント
3. グループ会社全体を代表してのサプライヤー交渉、グループ会社支援
【仕事の魅力】
・"調達力"が事業競争力に直結する時代であり、ご自身の活躍が会社への貢献として直に
実感できます。
・経営戦略とも密接に関係している重要課題を担うことができます。また、富士フイルム
全社視点での調達戦略を策定するダイナミズムを実感できます。
・DX戦略立ち上げ時期でもあり、これから本格化する「調達革新」を"担い手"として経験
することができます。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html

【職務内容】
第一金融事業本部では、金融業界をリードする名だたる顧客企業のメインパートナーとして、社会インフラとなるITシステム提供から先進的なサービス創出・共同ビジネス展開まで行っています。
①Our Growth ②Clients’ Growth ③Inclusive Society
による経済的価値＋社会的価値の向上を目指します。
数多くのお客様、プロジェクトがあるため、貴方のご希望に基づき、様々なプロジェクトを経験し、キャリアの幅を広げることも可能です。
■集約ポストのメリット
このポストは、ご自身のスキルを最大限に活かすポストを探している方向けの、各ポストを集約したものとなります。
ポストは下記のような特徴があります。貴方のご経験・希望をもとに、幅広いポストからマッチするプロジェクトをご提案します。
【職種】
・業務アプリケーションエンジニアとして、顧客企業の要望を実現、または自ら新たなサービスを企画提案し、設計・開発する。
・インフラエンジニアとして、オンプレサーバ・クラウドやネットワーク・データベース・OS・ミドルウェア等、各種基盤の設計・構築する。
・プロジェクトマネージャとして、大規模なプロジェクトから小規模なチームまで、ご経験に応じた運営を行う。
【配属予定プロジェクト 例】
１．銀行系
・大規模基幹系システムの保守維持および次の更改に向けた、業務アプリケーション開発・基盤開発
・インターネットバンキング／スマホアプリ／オープンAPIなどのデジタル技術を活用したシステム開発
・大規模銀行におけるアンチマネーロンダリングシステムの開発
２．クレジット系
・メガバンク系クレジットカード会社のシステム開発(基幹系システムのモダナイズ案件、オープン系システムの開発）
・国内最大級のデータ利活用基盤構築、最先端のクラウドデータプラットフォーム構築
・数百万～数千万会員を抱える会員向けスマホアプリ、QRコード決済サービス、ポイントサービスや各種新サービスなどのアプリ開発・クラウドプラットフォーム構築
【関連する技術やサービス】
言語：Java（Spring Framework）・JavaScript・HTML・C++・PL/Ⅰ・COBOL など
製品/サービス：Linux・Windows・AIX・RHEL
SAS Viya・Oculus-CDD・Oculus-Filter・VMware・intra-mart
Docker・Kubernetes・Ansible
AWS・Azure・GCP・Salesforce・ServiceNow
Oracle・Postgre
Systemwalker・Hinemos など
開発手法：CI/CD・DevOps・SAFe・TERASOLUNA開発標準 など
【お客様例】
日本最大の金融機関を含む、本邦5大金融グループの一角を担う金融機関のうち、３銀行。
大規模かつ先進的なクレジットカード会社 多数。
セーフティネットを担う金融機関（国内外）
【アピールポイント（職務の魅力）】
■高い達成感
社会全体に影響を与えるような、大規模なサービスやシステムの構築に携わることができ、非常に高い達成感を得ることができます。
■キャリアパス（身につくスキル）
先進的な顧客とのプロジェクトを通し、また、社内の育成制度も活用することで、自身に以下のような幅広いスキルが身に付きます。
１．テクニカルスキル
・デジタル開発技術（AI、ビックデータ、音声認識、スマホアプリ、クラウドなど）
・アプリケーション開発スキル
・ハードウェア/OS/ミドルウェア関連スキル
・非機能設計スキル(性能設計、可用性設計、信頼性設計、運用設計、拡張性設計など)
２．ビジネススキル
・プロジェクトマネジメントスキル
・企画・提案スキル（先進的な企画・提案や実証実験が実行可能）
・コンサルティングスキル
・コミュニケーションスキル システム開発グループのリーダーとしての管理能力、企画能力のスキルが習得できます。
・顧客業界の業務知識（銀行・クレジットカード会社の業務など）
【参考記事】大きなスケールの仕事と先端技術への挑戦がエンジニアとしての成長を促す
https://finance-hr.nttdata.com/list/01/
■働き方
テレワーク（リモートワーク）とオフィスワークのハイブリッドです。オフィス/テレワーク比率はプロジェクトによって異なります。
有給休暇（20日/年）は取得率100%です。
男性の育児休職取得率も高水準です。
【参考記事】社内結婚、そして出産と育児。NTTデータの「共働き夫婦」の実態って？https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2114/
【参考ウェブサイト】第一金融事業本部（金融分野 採用ポータルサイト）
https://finance-hr.nttdata.com/division/first/

最近は、顧客のニーズに応じた高機能型石灰の開発やフロンガスの分解処理等を含む環境負荷低減に貢献する製品、サービスの研究を推進しております。
今後についても、昨年度からスタートした第8次中期経営計画に基づき、下記3つの研究テーマに取り組んでいく方針にあります。
(1)石灰事業に係る新機能・新用途開発
(2)環境事業の発展(フロン、リサイクル事業)
(3)新素材、新規分野への参入

【職務内容】
■私たちは、多様なペイメントインフラサービスによる価値提供を通じて、日本のキャッシュレス決済を支えるとともに、決済市場の構造変化を自ら主導し、日本の国力強化につながるデジタル化・キャッシュレス化を推進することをミッションとしています。
■国内最大級のアセットと豊富な顧客基盤を活かして、サービスの提供価値向上との更なる事業拡大を目指しご活躍いただける営業人財を募集します。
■担当サービスにおいて、以下のような業務に取り組んでいただきます。
・顧客基盤を活かしたビジネスマッチング
・新規マーケットの開拓
・新規サービスの企画および実行
【アピールポイント（職務の魅力）】
■幅広い業種・業界の顧客企業に対する営業活動、および、ビジネスパートナーとなる金融機関・決済事業者との協業を通じて、日々発展・変化しているキャッシュレス業界を高い視点で捉え、あるべきデジタル社会の形成に主■幅広い業種・業界の顧客企業に対する営業活動、および、ビジネスパートナーとなる金融機関・決済事業者との協業を通じて、日々発展・変化しているキャッシュレス業界を高い視点で捉え、あるべきデジタル社会の形成に主体的に参画する経験を積んでいただくことができる仕事です。
■私たちは、金融機関や決済事業者など、キャッシュレスに関わるプレーヤーを通じて、以下のような領域で多様なペイメントインフラサービスを提供しています。
これまでの職務経験やご希望を考慮して、いずれかの領域をご担当いただきます。
・クレジットカードのオーソリ取引・売上データの中継サービス
・キャッシュレス決済の不正利用を検知・防止するセキュリティ関連サービス
・訪日外国人向けの多通貨・免税サービス
・ATM提携など銀行間の入出金を実現するサービス
・銀行アプリでの小口送金を実現するサービス
・オンラインでの口座振替登録を実現するサービス
・各種スマホ決済への銀行口座チャージを実現するサービス
・銀行ATM、ネットバンキングやスマホアプリでの税公金支払いサービス
（参考）
当組織がどのようなビジネスに取り組んでいるのか、どのような方針（ビジョン）でビジネスを牽引しているのか等発信していますのでご一読ください。
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/1464/

【職務内容】
●組織のミッション
成長著しいアジアでの海外ペイメント事業として、ベトナム、マレーシア、インド、香港に拠点を持ちながら、事業戦略を整理しつつ、更なるフットプリントの拡大、適切なガバナンスを効かせた事業運営を通じて、各国社会の利便性向上と大幅な事業拡大に寄与していきます。
●担当業務
海外グループ会社との共同事業、IT統制等に関連するシステム開発をマネジメントいただきます。
・グローバルペイメントシステム開発 (ローカル主導)
・ペイメント周辺領域での新規プロダクト開発 (東京主導)
・IT統制、アセット化に関するプロジェクト (東京主導)
様々なプロジェクトが走っております。各自のスキルセットに合わせたアサインを行います。必要に応じて、現地マネジメント人財として海外出向の機会もあります。
日本における開発マネジメント、品質管理プロセスを海外の現場に融合させ、強みとしていきたく、力を貸してください。
●体制
グローバルビジネス担当 Tech&DevOpsTeam
部長1名、課長2名、代理5名、主任2名、一般社員4名
自チームメンバのみでなく、各国カントリーマネージャー、海外開発チームメンバとも連携しながら仕事を進めます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
●伸ばすことができるスキル
1.(SIとは異なる)「自社プロダクト開発」の現場における、開発マネジメント
2.決済及び周辺領域、主要顧客に関連するインダストリナレッジ
3.グローバル事業を成長させるために必要なビジネススキル(柔軟な思考、コミュニケーション、ダイバーシティ、セルフプロデュース）
●備考
・海外出向あり(適性、本人希望による)
・海外出張あり(アサインによる)

【職務内容】
■キャッシュレス化・デジタル化を更に推進し、消費者の購買体験の向上と加盟店・クレジットカード会社・金融機関等のペイメントプレイヤの事業変革に貢献するデジタルプロダクトを企画・開発・運用することがミッションです。
■多くのペイメントプレイヤが抱える事業課題に対して、決済や顧客業務に対する豊富なノウハウとデジタルテクノロジーを組み合わせつつ、新たな価値を提供するプロダクトの開発を、開発リーダとして主導的な立場で推進いただけるペイメント領域の開発技術者・経験者を募集します。
■入社後は、以下のような業務に取り組んでいただきます。
・新規プロダクトの企画・開発・運用
・提供中サービスの開発・運用、顧客向けサービス提供業務
【アピールポイント（職務の魅力）】
■幅広い業種・業界のお客様へのサービス提供や、クレジットカード会社・銀行といった金融機関との協業を通じて、日々発展・進化しているキャッシュレス業界を高い視点で捉え、あるべきデジタル社会の形成に主体的に参画する経験を積んでいただくことができます。
■プロダクトの開発に当たっては、ウォーターフォール開発を始め、大規模アジャイル開発手法である”SAFe”等の様々な開発手法を採用し、さらに多種多様なデジタルテクノロジーを活用することで、ニーズ変化の激しい市場環境にも柔軟に対応し、お客様の事業課題の解決に最適なプロダクトを提供しています。
■これまでのペイメント領域で培った開発経験やご希望を考慮し、以下のようなプロダクトを担当いただきます。
・加盟店様向け決済代行
・公共機関様向け決済代行
・カード会社様向けアクワイアリング業務
・ショッピングセンタ様向けデジタルBPO
・加盟店様向けコード決済中継・精算
（参考）
当組織がどのようなビジネスに取り組んでいるのか、どのような方針（ビジョン）でビジネスを牽引しているのか等発信していますのでご一読ください。
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/1464/

【職務内容】
●組織のミッション
成長著しいアジアでの海外ペイメント事業として、ベトナム、マレーシア、インド、香港に拠点を持ちながら、事業戦略を整理しつつ、更なるフットプリントの拡大、適切なガバナンスを効かせた事業運営を通じて、各国社会の利便性向上と大幅な事業拡大に寄与していきます。
●担当業務
グローバルペイメント及び周辺領域におけるプロダクト開発に必要な一連のプロセスを関連チームと連携しながら推進いただきます。
・課題設定、ビジョン設定
・サービス、プロダクトデザイン
・サービス策定、検証
・市場投入、サービス提供
企画/IT/ITSM等のチームと連携しながらPOチームの一員としてプロダクト開発に取り組みます。「プロダクトドリブン」での事業展開強化に向けて、共に新しい道を開拓していくメンバを広く募集します。
●体制
グローバルビジネス担当 Tech&DevOpsTeam
部長1名、課長2名、代理5名、主任2名、一般社員4名
自チームメンバのみでなく、各国カントリーマネージャー、海外開発チームメンバとも連携しながら仕事を進めます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
●伸ばすことができるスキル
1.構想からデリバリ、検証までの一連の価値提供プロセス遂行に関する実行スキル
2.決済及び周辺領域、主要顧客に関連するインダストリナレッジ
3.グローバル事業を成長させるために必要なビジネススキル(柔軟な思考、コミュニケーション、ダイバーシティ、セルフプロデュース）
●備考
・海外出向あり(適性、本人希望による)
・海外出張あり(アサインによる)

医薬品原薬・治験原薬・中間体の製造
（化学合成、精製、粉砕）をお任せします。

<具体的には――>
反応釜、遠心分離機、乾燥機、粉砕機の操作など

※決められたプロセスに従い、
　一連の作業をチームで確認しながら行っていきます
※工場内に冷暖房設備はありません。（工場併設監視室内にはあり）

◇搭載部品の選定 :
CPU、メモリ、電源ユニット、モジュール、トランジスタ、フォトカプラ、抵抗、コイル、コンデンサ、液晶、LED、各種IC（※）など

◇回路設計
デジタル/アナログ（マイコン、電源、入/出力）、IP（有線LAN）、無線（モバイル、Wi-Fi、小電力）、DMMやオシロスコープ等の計測器による確認・評価

◇概要設計（技術調査）
要求仕様に対する回路構成の評価（機能実現の検討）、最新技術の基礎実験や検討（各搭載部品等）

◇開発業務の見積もり
製品原価（ 量産ラインにおける製造原価）、開発費/開発期間（新製品開発における人工や必要な計測器等などを加味した工数策定）

◇量産前準備
製造工場における検査方法の取決め（生産過程における不具合要素の防止）、製造資料作成

◇各部門との連携協力（情報共有）
企画部門（営業部門からの要望に関する実現可能な範囲検討）、生産管理部門（製造工場への生産立上げ指示）、品質保証部門（新製品発売に際しての ”高品質”の最終承認、サービス管理部門（設置先における運用後の保守対応の取決め）

■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
防犯センサ、警戒操作用カードリーダー、通報装置などのセキュリティ機器や介護機器の機構設計を担当して頂きます。

■業務詳細
◇製品コンセプトの検討
（1）製品に採用する材料や部品の調整、評価、選定（樹脂材料、板金材料、ラベル、加飾用の塗装、印刷インキなど）
（2）製品コンセプトに沿ったデザインの考案（※ お客様が使いやすいレイアウト、形状、色、サイズ等の構造アイデア検討）

◇筐体設計
（1）構造/部品設計（2D/3D CADを用いての製品構造設計）
（2）シミュレーションソフトを用いた検証（熱、強度解析）（3）協力会社との打合せ（金型・成形・塗装・印刷等）

◇試作品の製作及び評価
設置環境や稼働を想定した各試験（落下、振動、耐久、防水等、信頼性試験室又は外部施設での品質検証）

◇量産前準備
製造工場との打合せ（検査方法や組立て指示）、製造資料作成（部品表、組立、梱包図等）

◇各部門との連携協力（情報共有）
企画部門（営業部門からの要望に関する実現可能な範囲検討）、生産管理部門（製造工場への生産立上げ指示、組立て工程における効率性向上を軸とした作業性確認）、品質保証部門（新製品発売に際しての” 高品質 ”の最終承認）、サービス管理部門（設置先における運用後の保守対応の取決め）

当社はドイツに本社を置く、自動車業界を中心に急拡大期にあるモデルベース開発を自社製品のみで実現出来る世界唯一の企業です。
営業担当として自社製品（自動車、航空機、農機建機等の制御システム開発のための支援ツール）の拡販、導入活動を担当。価格ではなく、世界一の製品力を武器に営業活動を行うことが出来ます
【採用背景】
・中部支店の売り上げ拡大に伴い、更なる受注獲得をめざす為、営業（アカウントマネージャー）を採用します。
・自動車業界を中心に急拡大期にあるモデルベース開発を自社製品のみで実現出来る世界唯一の企業。需要増に対応するための増員です。
・独立系かつ圧倒的な製品力があるため、完成車メーカーやTier1と対等な立場で提案・交渉が可能です。
・営業担当として自社製品（自動車、航空機等の制御システム開発のための支援ツール）の拡販、導入活動を担当。価格ではなく、世界一の製品力を武器に営業活動を行うことが出来ます。
【具体的には】
メーカー技術者（完成車メーカーやTier1サプライヤの先行開発を行う部門中心）に対する自社製品の提案営業。開発情報を入手し、先行開発の現場と関係構築。どんな開発なのか、シュミレーションでどのような数値を得たいかをヒアリング。その後、セールスエンジニアと同行し、技術仕様を決定。予算・納期に関する管理も担当します。

【職務内容】
日本を代表する広告代理店の業務DXおよびマーケティングプラットフォームなどの新規サービス創出についてのアプリケーション開発に従事いただきます。
広告業界ではマーケティング業務のDX化を進めており、DXの構想段階から参画し、システム構想、要件定義から開発、運用に至るまでEnd to Endで価値を提供しております。本ポストでは以下内容の中小規模のアプリケーション開発をリードするPM／PL人財を募集しております。
ⅰ 広告業界の事業課題の解決に向けたテーマ設定及び、システム構築・評価
ⅱ 案件にあった開発プロセスでアプリケーションを迅速に 構築・改善
ⅲ クラウドを中心とした基盤テクノロジーの活用
※プロジェクトマネージャの活動を通じて、将来はDX 推進コンサル、業務コンサルとしてお客様の変革プランの策定・実行を推進するポジションへのステップも可能です。
【アピールポイント（職務の魅力）】
【職務の魅力】
今後本格的に加速するメディア・広告業界のDXを当事者として体感し、大きく貢献ができる大変やりがいのある職務です。
特に広告業界においては、従来のTV広告に加えWeb広告の規模が急速に拡大しており、広告のDXとしてCM取引のスマート化やWeb広告取引の多様化に対応する新たな広告サービスをお客様とともに開発しています。さらには、広告主のマーケティングDXも加速しており、お客様とともに協業し、デジタルマーケティング支援も行っています。
お客様についてはIT部門との業務システム開発だけでなく、弊社メンバーがお客様事業部門の立場でプロダクトの企画・開発を行い、その実装まで行っているような案件もございます。ユーザにより近い環境でプロダクト開発を体験できることで、単なるシステム開発業務の委託支援ではなく、事業会社の立場で当事者となって業務やプロダクトの企画からプロダクトの顧客現場浸透、活用に至るまでエンドツーエンドで携わることができることも大きな魅力です。
ITとデジタルマーケティングの両方に精通し、End to Endで開発する希少性の高いエンジニアとしてのキャリアが見込めます。
（参考）
当組織がどのようなビジネスに取り組んでいるのか、どのような方針（ビジョン）でビジネスを牽引しているのか等発信していますのでご一読ください。
https://www.nttdata.com/jp/ja/recruit/careers/work-people/1809/

【職務内容】
スクラム開発においてリードエンジニアをとして開発チームを率いる役割を担う。アジャイル開発(Scrum/SAFe)をベースにマイクロサービスアーキテクチャで法人分野内の自社プロダクト／サービスを開発、保守する。
具体的には、下記の役割を担い、スクラムチーム内における開発を技術力でリードいただきます。
・モダンな技術(Go/React/Typescript等)を用いた自社プロダクトのアプリケーション開発(マイクロサービス思考)
・サービス全体のアーキテクチャの設計と統制
・SREと連携したインフラ開発
一つのプロダクト／サービスにこだわらず、複数のサービス開発にアプリケーションレイヤからインフラレイヤまで広く関わっており、希望に応じて一定期間ごとに担当するプロダクトや役割を変えていくことも可能であるため、幅広く技術習得することが可能な環境です。
【アピールポイント（職務の魅力）】
当組織は2024年4月に新しく創設された組織であり、「新しいマネジメントスタイル、クラウドベースのモダンな開発環境、デジタルネイティブな人財育成」を採用しており、自社プロダクトの企画・開発を中心に担います。当組織の具体的なミッションは下記の通りです。
1. 新規プロダクト/サービスの創出による顧客提供価値最大化
2. 最強の課題解決力・最速の価値創造力による売上拡大・利益貢献
3. 内製での開発力を高めBiz/Dev/Opsを統合化した組織づくり