JOB ID:49292
給与 | 400万円 〜 1000万円 |
---|---|
業種 | |
勤務地 | 宮城県 |
業務内容 | 【職務内容】 半導体製造装置の次世代開発や製品化開発における機械設計を お任せ致します。 具体的に、 装置の研究開発(コンセプト決定、試作、実証)や 既存装置の機構設計、変更設計、配管設計、パーツ制御機器の選定、 技術的検討・製造工程への組立の作成などを行います。 弊社メカエンジニアは次世代の装置に向けた要素技術を研究し、 製品化するためにエレキやプロセスなどの他のエンジニアと 協業しながら、最先端技術の高い品質と生産性を実現する 量産体制を整えていきます。 したがって、1つの分野にとどまらず、さまざまが分野の知識を 身に付けることが出来、一流のエンジニアとして成長することが 可能です。 【弊社の特長】 世界最高品質の製品を実現するのはもちろんのこと、 人・工場・技術それぞれの機能と能力を発揮させ 「オリジナリティ」のある技術を研究・開発する環境が整っています。 開発と受注生産を同拠点で展開しており、当社ならではの技術力で 国内外の大手半導体メーカーと取引をし、エンジニアとしてより 技術力を深めることが可能です。 【中途入社者の声】 (1)仕事環境に関して 前職では考えられないほど仕事を自由に行うことが出来、自分のやりたい技術、チャレンジしたい研究があれば、自由にやらせてもらっています。加えて、常に技術革新を続け、難易度の高い業務に挑戦出来るので エンジニアとして非常に毎日充実しています。 (2)生活環境に関して 宮城県は住みやすくとてもいい環境だと感じています。 妻と二人で仙台市に住んでいますが、二人とも東京出身で 転職するまであまり馴染みはありませんでした。いざ住んでみると東京からのアクセスもよく、都心部には必要なものは 大抵揃っており、少し郊外に行くと自然豊かで過ごしやすい街です。 【このページをメールで転送される方はここをクリック】 |
応募資格 | 面接確約にてご案内させていただきます。 ご応募いただきましたら、弊社より日程調整のご連絡させていただきます。 【面接確約条件】 下記ターゲットに合致している候補者は面接確約でアプローチ頂いて問題ございません。 ※社会人経験はストレートで4年制大学を卒業されている方をイメージしております。 ※離職中の方は面接確約でのアプローチは控えてください。 ■パターン① 社会人経験:3年目-5年目 社歴:1社 学歴:MARCH以上の機械系 在籍企業及び業界:従業員500名以上規模(アウトソーサー除く) 経験:3DCADを用いて機械設計のご経験をお持ち方 ■パターン② 社会人経験:6年目-10年目 社歴:1社 学歴:MARCH以上の機械系 在籍企業及び業界:半導体装置メーカーもしくは、精密機器メーカー&従業員500名以上規模(アウトソーサー除く) 経験:3DCADを用いて機械設計のご経験をお持ち方 ■パターン③ 社会人経験:11年目-15年目 社歴:2社迄 学歴:MARCH以上の機械系 在籍企業及び業界:半導体装置メーカーもしくは、精密機器メーカー&従業員500名以上規模(アウトソーサー除く) 経験:3DCADを用いて機械設計のご経験をお持ち方 【歓迎/尚可】 ■機構設計の経験者 ■CADが使えること(種類は問わず) ■世界一の装置開発に携わりたいという志向を持ち、 最先端の技術開発にチャレンジしたい方。 |
福利厚生 / 待遇 | 【初年度年収】 400万円~1000万円 【基本給】 19万円~ ※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。 ※上記に加えて地域手当を支給します。(12,000円~105,000円。金額は勤務地等によって異なります) ※ご参考:学部卒新入社員の初任給 190,300円 【年収例】 670万円/28歳/月給28.0万円(地域手当含む)+賞与+時間外手当 ※2017年実績。月給は実在者平均であり、基本給と地域手当の合算で算出。 880万円/35歳/月給35.5万円(地域手当含む)+賞与+時間外手当 ※2017年実績。月給は実在者平均であり、基本給と地域手当の合算で算出。 【昇給・賞与】 昇給:会社規定による 賞与:年2回 【賃金形態】 月給制 ※会社規定に基づく 【残業手当】 有 ※残業時間に連動して支給。 【退職金制度】 有 ※会社規定に基づく 【寮・社宅制度】 有 ※会社規定に基づく 【就業時間】 8:30~17:15 ※所定労働時間7時間30分 休憩時間75分 【フレックスタイム制】 部署によっては有 ※コアタイム10:00-15:00 【年間休日】 123日(2016年度実績) ※土曜/日曜/祝日、夏季5日、年末年始6日 【有給休暇】 1~20日 ※入社月によって取得可能日数が異なる。(初年度最高12日) 昇給原則年1回(7月) 賞与年2回(6月、12月)※賞与は会社業績と個人業績により変動します(業績連動型賞与) 社会保険完備 通勤手当 時間外勤務手当 他 【制度】 確定給付型企業年金基金 財形貯蓄 社員持株制度 退職金 住宅資金融資斡旋(利子補給) 社宅/独身寮制度(適用条件有) 団体扱い保険 長期障害所得補償保険 総合福利厚生サービス 他 【育児・介護】 産前産後休暇 育児休業 子育て応援休暇 子の看護休暇 介護休暇 短時間勤務制度(育児・介護) 他 ※その他、保養施設・研修施設あり(箱根・軽井沢・ニセコ・熊本・山梨) ※試用期間6ヶ月有(試用期間中の処遇・待遇に変更なし) |
勤務時間 | 8:30~17:15 |