JOB ID:46994
給与 | 510万円 〜 1000万円 |
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業種 | メーカー |
勤務地 | 山口県 |
業務内容 | <配属組織> 素形材事業部門技術総括部長府設備室 室長:1名 エンジニアリングチーム(設備企画、建設実行):12名 保全チーム(製造設備の管理企画) :2名 海外関係会社 :2名 設備係(製造設備の管理実行) :76名(技能職) <業務内容> 配属当初は設備の改造や設備導入の実務を担当いただきます。 業務遂行の適性を見ながら、対象設備を広げていき、1年後にはアルミ押出工場、銅板工場の制御エンジニアリーダーとなれることを期待しています。 特に自動化案件のプロジェクトを実行する場合は、中心メンバーとしてプロジェクトを推進いただきたいと考えています。 <キャリアパス> 素形材事業部門の設備部門は長府設備室以外に高砂設備室(兵庫県)、大安設備室(三重県)、本社設備グループ(神戸)の部署があります。 基本的には長府設備室にてエンジニアリングのリーダーとなることを期待しますが、他事業所設備室でのエンジニアリングリーダーや管理職として、また自動化等の大型プロジェクトへメンバーとして適性があれば異動の可能性があります。 有期限で海外関係会社(米国、東南アジア等)へもエンジニアとして派遣する可能性もあります。 |
応募資格 | <必須の経験・スキル> ・電気工学、制御工学の基礎知識をお持ちの方 ・設備建設、改造エンジニアリング(自身で設計または設計会社やメーカーを活用して設備を導入して立ち上げたことがある)の経験または設備のメンテナンス基準や指導を行った経験をお持ちの方 <あると好ましい経験・スキル> ・製造ラインの自動化工事の計画や設計、実行管理の経験をお持ちの方 ・制御言語を複数取得している方 └ロボットや機械制御において、導入する多くのメーカーと仕様検討や設計を進めるには、各社の制御言語に精通していることが強みになるため ・英会話力 └海外メーカーとのプロジェクト推進や海外工場での業務にて必要となるため ・関連する資格をお持ちの方(エネ管、電気主任技術者、プログラミングなど) <求める人物像> ・積極的にコミュニケーションを取れる方 └製造部門のメンバーや現場の監督、メーカー技術者と情報を共有し業務を進めていくことが必須のため |
福利厚生 / 待遇 | 【退職金制度】 有 ※会社規定に基づく 【寮・社宅制度】 有 ※会社規定に基づく 【保険】 健康保険・介護保険(満40歳以上)・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 【その他制度】 社員持株会 各種財形貯蓄制度 退職金 社宅/独身寮制度(適用条件有) カフェテリアプラン(年間8万5千円相当) 【育児・介護】 産前産後休暇 育児休業 介護休暇 短時間勤務制度(育児・介護) 他 |
勤務時間 | 【所定労働時間】 7時間45分 休憩時間45分 ※始業、終業時間は各事業部門により設定 【フレックスタイム制】 有 コアタイム:事業部門により異なる |
休日休暇 | 【年間休日】 119日 週休2日制(日曜、国民の祝日)※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定 【有給休暇】 入社した月に応じて当該休暇年度中(4月1日~翌年3月31日まで)に付与 2カ月の試用期間終了後から利用可能 ※長期休暇あり 【その他休暇】 福祉休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度 |