アカリクキャリア

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JOB ID：46966

非公開求人

給与	510万円〜 1000万円
業種	メーカー
勤務地	兵庫県
業務内容	＜配属組織＞機械事業部門生産本部　生産企画部生産技術室部長＋3グループ/体制　直属Gr（機械事業部門（海外事業含む）　生産戦略企画、推進）　4名　物流チーム（機械工場の生産物流、出荷業務）　9名　生産技術室（生産技術の改善、改革。部品加工工程設計）　19名＋派遣5名＜業務内容＞入社後は方案技術チームで加工・組立方案作成を担当して頂く予定です。 OJTにて当社の生産システムの習得と共に、実際に部品加工方案の作成業務に携わっていただきます。半年～1年後には機種の主担当として活躍してもらいたいと考えています。上述の通り、方案者には適切な加工工程設計と正確な加工時間の査定能力が求められます。また、工程設計の観点での改善が出来ないか常に考え、自身が作成する方案に改善を盛り込んでいくことも重要な役割です。＜キャリアパス＞方案技術チームでは機種ごとに担当者を設定していますが、上述の海外拠点活用への対応や、業務負荷の増減に柔軟対応できるよう、多能化（1機種2名体制）を推進しています。従って、将来的には担当機種の入替はあります。また、海外拠点対応への出張、派遣等の可能性もあります。生産技術室は計4チームで構成されていますので、他チームの人員との入替の可能性もあります。
応募資格	＜必須の経験・スキル＞・機械加工に関する知識をお持ちの方（工作機械の種類・機能の理解、工具の種類・加工方法の知識）・図面から加工工程を検討し、工程設計、及び、加工時間査定ができる方・機械加工における工程設計、加工時間査定に関わる業務経験をお持ちの方＜あると好ましい経験・スキル＞・材料に関する知識（材質、製造方法、熱処理）をお持ちの方・溶接に関する知識（溶接、熱処理）をお持ちの方・表面処理に関する知識（表面硬化処理、メッキ、溶射等）をお持ちの方・検査に関する知識（寸法検査、非破壊検査等）をお持ちの方・加工効率化、組立効率化改善に携わった経験をお持ちの方＜求める人物像＞・改善意欲のある方・論理的思考でものごとが考えられる方・人とのコミュニケーションが問題無く、良好な人間関係を築ける方
福利厚生 / 待遇	【退職金制度】有　※会社規定に基づく【寮・社宅制度】有　※会社規定に基づく【保険】健康保険・介護保険（満40歳以上）・厚生年金保険・雇用保険・労災保険【その他制度】社員持株会各種財形貯蓄制度退職金社宅／独身寮制度（適用条件有）カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）【育児・介護】産前産後休暇育児休業介護休暇短時間勤務制度（育児・介護）　他参照：社員が働きやすい環境づくりへの取り組みについて http://www.kobelco.co.jp/about_kobelco/csr/pdf/syain.pdf 【入社後のフォロー・研修】・本人の適性を見極めた上で、力を発揮しやすい課題に従事させ、業務になれさせつつ、人脈形成/事業貢献/本人成長を促していきます。・研究開発テーマの立案など、一連の付随する業務も経験していただきます。・社外研修/セミナー/学会等に参加していただき、専門技術の強化を促します。・世の中の動向把握/情報収集のため、展示会などにも参加していただきます。
勤務時間	【所定労働時間】 7時間45分休憩時間45分 ※始業、終業時間は各事業部門により設定【フレックスタイム制】有コアタイム：事業部門により異なる在宅勤務可能、時差出勤可能
休日休暇	【年間休日】 119日　週休2日制（日曜、国民の祝日）※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定【有給休暇】入社した月に応じて当該休暇年度中（4月1日～翌年3月31日まで）に付与 2カ月の試用期間終了後から利用可能 ※長期休暇あり【その他休暇】福祉休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度