JOB ID:46962
給与 | 510万円 〜 1000万円 |
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業種 | メーカー |
勤務地 | 兵庫県 |
業務内容 | <配属組織> 素形材事業部門 チタンユニット チタン工場技術部 技術室 室長+3グループ+共通部門体制 ・大型鍛造Gr:7名 ・リングGr:4名 ・量産品Gr:9名 ・共通:2名 <業務内容> 配属当初は量産品グループに所属し、高砂製作所で機種担当として品質・コスト管理・改善業務を担当し、工程や製造の理解を深めていただきます。適性に応じて他グループへの異動も検討します。 また部門横断型のワーキンググループにも所属し、ユニットの機種戦略の立案・実行に関与していただきます。 <キャリアパス> 基本的に航空機向け鍛造品に携わる業務を継続いただきます。 適性を踏まえ、ローテーションの一環として、将来的な勤務地は兵庫県の高砂製作所に限らず、素形材事業部門内の生産拠点である三重県の大安製造所へ異動しての鍛造品設計・製造業務、岡山県の日本エアロフォージ(当社出資JV)に2,3年の出向勤務し経験を積んでもらう可能性もございます。 |
応募資格 | <必須の経験・スキル> ・工学系学部にて機械系もしくは材料系の履修経験をお持ちの方 ・TOEIC475点以上レベルの英語力をお持ちの方 └規格・お客様仕様は英語であることが多く、海外のお客様との折衝もあるため <あると好ましい経験・スキル> ・金属系、もしくは、機械系の中で加工・材料力学等、材料・プロセス寄りのスキルをお持ちの方 |
福利厚生 / 待遇 | 【退職金制度】 有 ※会社規定に基づく 【寮・社宅制度】 有 ※会社規定に基づく 【保険】 健康保険・介護保険(満40歳以上)・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 【その他制度】 社員持株会 各種財形貯蓄制度 退職金 社宅/独身寮制度(適用条件有) カフェテリアプラン(年間8万5千円相当) 【育児・介護】 産前産後休暇 育児休業 介護休暇 短時間勤務制度(育児・介護) 他 参照:社員が働きやすい環境づくりへの取り組みについて http://www.kobelco.co.jp/about_kobelco/csr/pdf/syain.pdf 【入社後のフォロー・研修】 ・本人の適性を見極めた上で、力を発揮しやすい課題に従事させ、業務になれさせつつ、人脈形成/事業貢献/本人成長を促していきます。 ・研究開発テーマの立案など、一連の付随する業務も経験していただきます。 ・社外研修/セミナー/学会等に参加していただき、専門技術の強化を促します。 ・世の中の動向把握/情報収集のため、展示会などにも参加していただきます。 |
勤務時間 | 【所定労働時間】 7時間45分 休憩時間45分 ※始業、終業時間は各事業部門により設定 【フレックスタイム制】 有 コアタイム:事業部門により異なる 在宅勤務可能、時差出勤可能 |
休日休暇 | 【年間休日】 119日 週休2日制(日曜、国民の祝日)※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定 【有給休暇】 入社した月に応じて当該休暇年度中(4月1日~翌年3月31日まで)に付与 2カ月の試用期間終了後から利用可能 ※長期休暇あり 【その他休暇】 福祉休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度 |