アカリクキャリア

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JOB ID：42746

非公開求人

給与	460万円〜 870万円
業種	コンサルティング
勤務地	東京都
業務内容	今回タレントマネジメント事業本部/ソリューションセールス部で募集する営業職のミッションは、顧客の組織や社員に関わる顕在的・潜在的な経営課題を捉え、タレントマネジメントという切り口からソリューションを提案していくことです。タレントマネジメントシステムの営業とはいえ、単に業界知識やセールススキルを保有していれば良い訳ではなく、製品理解・業務知識・IT/人事/タレマネ領域の知見など、多岐に渡るソリューション提供に必要なケイパビリティを常にブラッシュアップしていくことはもちろん、専門知識を持つ複数の部門と連携し、顧客提案や受注獲得に向けてノウハウを統合する調整力と応用力が必要とされます。また、ターゲットとしているクライアント企業は名だたる大手企業ばかりです。タレントマネジメントは全社的な取り組みとして経営判断で導入を決断いただくため、人事部門の責任者だけでなく経営陣に対してプレゼンテーションする機会も多々あり、コンサルティング営業としての力量が問われるチャレンジングでやりがいのあるお仕事です。 ■具体的な内容「HITO-Talent®」のマーケティングと営業をご担当いただきます。・マーケティング施策の企画、実施・個々のお客様ニーズの収集・分析、ソリューション提案・お客様とのリレーション構築、深化・お客様ニーズの製品開発へのフィードバック「HITO-Talent®」の本格的外販を始め、これから認知度を高めていく段階にありますが、わが国を代表する大手優良企業への導入も順調に進んでいます。タレントマネジメントの理解が進み、「HITO-Talent®」の商品力とパーソルグループの総合力を持って、今後数年での急速な事業拡大を目指しています。マーケティング＆営業プロフェッショナルは、「HITO-Talent®」普及のカギになる職務です。業容拡大に向けて整備していくべきものも多々ありますが、それだけに各メンバーのチャレンジ精神や創意工夫を発揮しやすい環境です。営業対象は従業員1,000名～数十万人の企業です。それらの企業の人事／経営企画／IT部門の担当役員や管理職の方々とのやり取りが中心になります。パーソル総合研究所内のシンクタンク部門、コンサルティング部門、ラーニング部門との協働やパーソルグループ各社との協働機会も多く、人材マネジメントや人材関連サービスに関する広範なリソースを活用できるとともに、知見の吸収にも最適な環境です。
応募資格	■必要業務経験・法人営業経験のある方・人材マネジメント・タレントマネジメントに興味のある方 ■歓迎する業務経験・人、組織の課題解決に興味のある方・環境変化を楽しめる方・好奇心・チャレンジ精神旺盛な方・人材マネジメント・タレントマネジメントの関連業務経験のある方・ソリューション営業・コンサルティング営業経験のある方・システムに関する関心と関連業務経験のある方
福利厚生 / 待遇	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：出勤回数に応じて翌月給与にて支給社会保険：社会保険完備確定拠出年金法人向福利厚生クラブ会員等＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞自社教育制度あり＜その他補足＞ ■確定拠出年金、ベビーシッター補助、法人向福利厚生クラブ会員等リモートワーク手当（月額4000円）支給リモートワーク準備金15,000円支給（入社初月のみ） ※2022年3月までの暫定措置（延長・金額変更の可能性あり）
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞補足事項なし
休日休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日年末年始（5日）、フレックスホリデー（6日）、特別休暇