JOB ID:35013
給与 | 600万円 〜 850万円 |
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業種 | その他 |
勤務地 | 茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県 |
業務内容 | ■ポジション概要 - 統計ツールやその他の問題解決方法を用いて、QEプロジェクトを特定、設計、リード/実行する。 品質基準と期待に応えることができるプロセスを確保するために、現場での改善活動を推進する。 - QAや他の部門に技術的なサポートを提供する。このポジションは、組織内および顧客やサプライヤーに対して技術的な信頼性を持っていなければならない。このポジションは、規制要件へのコンプライアンスを保証し、消費者の期待に焦点を当てる。 ■仕事内容と主な任務 問題解決/継続的改善 (60%) - 製品の品質問題やGMP関連活動に対処するため、品質、オペレーションスタッフ、サプライヤーと協力して、逸脱を特定、検討し、根本原因を特定し、CAPAを策定する - CAPAの完了と効果を証明する - 必要に応じて、重要な問題を品質/オペレーション部門のリーダーにエスカレーションする - 顧客や消費者からの重要なクレームの調査 - 指示に従い、規格外の材料を適切に処理する - 品質エンジニア、CI、MEによって特定された改善イニシアチブの進捗状況の監視 ドキュメントレビューと監査 (30%) - 既存の手順書や指示書が遵守されているかどうか、工場(製造、輸入、配合)内の文書レビューを実施し、必要要件に対する手順書や指示書の有効性を検証する。 - 実行されたバッチ、充填記録、処分品の最終(輸入は年1回)レビューの実施 - 手順書、調査、逸脱、報告書などの管理文書の作成、改訂、レビューを行う。 - 工場での定期的なGMP監査への参加 トレーニング/コーチング (10%) - SOP、GMP、根本原因分析などのトピックについて、品質およびオペレーションにトレーニングおよびコーチングを行う。 |
応募資格 | - 製造業における品質管理のご経験(5年以上) - 適正製造基準(FDA、KFDA、HC、ISO22716)に対するオペレーションのコンプライアンスを解釈、評価する能力 - 根本的な問題解決とそれに伴う是正措置、予防措置(CAPA)をチームで実行、指導する能力 - 部門を超えたステークホルダーと協力してプロセス改善の機会を特定し、推進する能力 - 製造エリアでのプロセス監査の実施、要約、管理の能力 - 口頭および書面による効果的なコミュニケーションスキルと、部門を超えた関係者やサプライヤーに情報を適切に伝える能力 - 統計的サンプリング、AQL/ANSIの解釈、仕様書、図面、配合・組立指示書の読み解きに関する知識と能力 - 標準的なツールや機器(計量器、充填重量、キャップトルク、粘度計、pHメーター、引張力、シールバースト、その他の関連機器など) - SOP、GMPレポート、バッチ記録、調査のレビュー能力 ※ 化粧品、食品、または医薬品の製造環境での経験があれば尚可 |
福利厚生 / 待遇 | ■各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ■交通費支給(月5万円まで) ■深夜手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■健康保険組合 ■保養所 ■自社製品購入割引 ■団体生命保険加入 ■カフェテリアプラン ■フレックスタイム・在宅勤務制度有 ■制服・クリーニング代支給 ~事務棟が竣工する2022年末からは下記もあります(予定)~ ■社員食堂(大幅値引き/竣工以前は昼食補助費有) ■社員専用ジム完備 ■保育園完備(0~3歳児が対象) |
勤務時間 | 立ち上げフェーズにより、日勤/2交代/3交代などの交代勤務が発生する見込みのため、柔軟にご対応可能な方。 |
休日休暇 | <年間休日121日> ■完全週休二日制(日曜・他シフト制) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■育児介護休暇 ■生理休暇 |