JOB ID：121794
非公開求人
非公開求人
| 給与 | 650万円 〜 900万円 |
|---|---|
| 業種 | 不動産・建設・設備 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 業務内容 | 【お任せする業務内容】 ～国内水力発電所建設業務を対象とした水力発電設備コンサルタント～ ・お客さまが保有する水力発電設備の老朽化に伴う更新工事にあたり、お客さまが発注するための基本設計・実施設計業務を行います。また、お客様が建設会社等と契約した水力発電所建設工事の水車・発電機設備に対して、建設会社から提出される図面の承認業務、施工品質管理業務他をお客様と建設会社の間に立って行います。 ・脱炭素社会に向けた取り組みが加速しているなか、老朽化が進む国内の水力発電所について、FITなどの制度を活用した設備更新の案件が増加しております。退職者の補充及び将来的な案件の増加に備えて、水力発電分野の発電機・水車技術者を募集します。発電機と水車の両分野に精通している方を募集していますが、どちらか一方の分野の方も応相談です。 ＜具体的には＞ ・公営・民営の水力発電事業者から依頼される水力発電の設計エンジニアリング業務をお願いします。 ・購入仕様書作成、評価・設計図書承認審査・工事監理（品質管理 含）・試験立ち合い・各種報告書作成等をお任せいたします。 ・案件は国内水力発電所が対象です。 |
| 応募資格 | 【応募要件＜必須＞】 以下いずれかの経験のある方 ・メーカーでの海外、国内水力発電所建設プロジェクト経験 ・電力会社での水力発電所設計・施工管理経験など 【応募要件＜歓迎＞】 ・水力発電設備の設計・工事経験者 ・電気工事士の資格を保有する電気技術者 ・電気主任技術者の資格を保有する電気技術者 ・大学、大学院 |
| 福利厚生 / 待遇 | ・各種社会保険・財形貯蓄制度・住宅補助費制度・退職年金制度・確定拠出年金制度・カフェテリアプラン制度 ・海外勤務手当制度・公的資格手当制度 ・育児介護休職制度・資格取得表彰金制度等・健康管理室・健康診断（婦人科検診含む） ・各種文化会活動等 ※野球、サッカー、テニス、ランニング、囲碁・将棋など ・くるみん認定企業・健康経営優良法人認定企業 ・英語研修・資格取得支援制度など |
| 勤務時間 | 労働時間区分：フレックスタイム制 コアタイム：有 11:00～14:00 フレキシブルタイム：有 7:00～11:00、14:00～20:00 標準的な勤務時間帯：8:50～17:30 休憩：60分 (12:00～13:00) |
| 休日休暇 | 年間休日数：124日 休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：2日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 育児休暇取得実績あり ■夏期休暇(3日)年末年始休暇(6日)※夏期・有給休暇数は入社月によって変動 ■有給休暇補足：入社翌年度4/1時点で勤続1年未満(15日)1年以上(20日)付与 ■アニバーサリー休暇などの特別休暇有 |