JOB ID:118549

非公開求人
非公開求人
給与 600万円 〜 900万円
業種
勤務地 栃木県
業務内容 1.フォトニクス、半導体集積関連技術を中心に、センサ等の応用・周辺技術分野も含めた発明発掘、出願方針の立案、国内外の特許権利化業務。

具体的な技術領域としては、光通信領域(データトラフィック、消費電力増加への課題へのソリューション提供)、フォトニクス センシング(多様な情報取得のための高精細・高感度センサへのソリューション提供)、半導体集積(次世代の高速通信技術に貢献し得る、複合半導体デバイスおよび複合化のための集積化ソリューション提供)などを想定しております。

2.研究開発テーマや事業戦略に基づくIPランドスケープの実施、および知財戦略の立案・提案

3.クリアランス調査、他社特許分析、無効資料調査、知財関連契約、渉外対応(共同出願など)を含む知財実務全般

身に付くスキル

・高度な発明発掘力、特許権利化力、権利活用力
・IPランドスケープ、特許調査・分析力、関連部署への提案力
・クリアランス調査力、リスク評価・判断力
・研究開発部門、事業部門、外部専門家との調整・折衝力
・技術経営、知財経営の視点を踏まえた戦略立案力

働き方のイメージ
■組織で求めるポジション
実務主担当~リーダー、係長クラス

■出張頻度・出張先
・国内 3~4回/月(国内事業所、研究開発拠点、特許事務所、外部機関等)

・海外 0~1回/年(展示会、海外代理人、関係先等)

■部署の平均残業時間 10~20時間程度/月

■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い

・リモートワーク:1~2回/週程度を想定

・フレックス制度:積極的に活用いただける環境です。

【入社直後】
フォトニクス、半導体集積関連技術分野の知財担当として、研究開発部門と密に連携しながら、発明発掘・権利化を中心に、調査、IPランドスケープ、クリアランス業務などを担当いただきます。スキルや経験に応じて、知財関連契約業務や渉外業務なども担当いただきます。

【3~5年後】
担当技術分野における知財リーダーとして、知財ポートフォリオの構築、重要テーマの推進、関係部門との戦略連携、後輩育成など、より広い役割を担っていただくことを期待しています。

【将来的なキャリア】
知財スペシャリストとして専門性を高めていくキャリアに加え、知財戦略の企画推進、渉外・ライセンス、組織マネジメントなど、志向や適性に応じて幅広いキャリア形成が可能です。
応募資格 応募要件(Must)
・企業知財部、特許事務所、またはコンサルティングファーム等における知財関連業務の実務経験
・国内外の特許出願、権利化業務の実務経験
・研究開発部門、事業部門、外部専門家等との折衝・調整経験
・外国語スキル:英文特許文献、技術文献、契約関連資料等の読み書きができるレベル(TOEIC650以上)、日常会話レベルの英会話が望ましい。

歓迎要件(Want)
・フォトニクス、光学、材料、半導体、電子部品等の技術分野に関する知見
・IPランドスケープ、クリアランス調査、他社特許分析、無効資料調査、ライセンスや規格化対応等の実務経験
・知財リエゾン(発明発掘、明細書作成、または、中間処理対応、維持管理等の経験)
・MOT、MIP、知財アナリスト等、技術経営・知財経営に関する知識
・弁理士、知財管理技能士の資格保有者、または同等の知識・経験(弁理士資格の維持費用は会社で負担させていただいております。)

求める人物像
・高いコミュニケーション力と対人対応力を有し、社内外の関係者と良好な信頼関係を構築できる方
・社内外のカウンターパートの立場や期待を踏まえ、相手に伝わる資料作成や、建設的で円滑な会議運営・ファシリテーションができる方
・研究開発部門や事業部門と円滑に連携し、相手の意図を的確に汲み取りながら、知財観点で自ら提案・推進できる方
・特許権利化を中心に、調査、分析、IPランドスケープ、渉外など知財業務全般に幅広く取り組む意欲のある方
・技術、事業、知財を横断して捉え、自ら課題を設定し、主体的に行動できる方
・専門性の深化に加え、技術経営・知財経営の視点をもって価値創出に貢献したい方
福利厚生 / 待遇 退職金制度
財形貯蓄制度
借上住宅制度(対象基準あり)
従業員持株会
カフェテリアプラン(ベネフィット・ステーション)
勤務時間 <標準労働時間>
8:30~17:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~15:00
※勤務時間、コアタイムは各事業所毎に異なります。

<リモートワーク制度>
当社では働き方の多様性や生産性向上の観点から、社員の個々の業務特性や適性に応じ、リモートワーク制度を取り入れております。
休日休暇 完全週休2日制(土日、祝日、年末年始)
有給休暇17日~24日(入社時より付与)
年間休日数128日
フレックスホリデー(個人で設定できる連続休暇制度)
特別休暇、慶弔休暇等