JOB ID:117632
| 給与 | 500万円 〜 1000万円 |
|---|---|
| 業種 | メーカー |
| 勤務地 | 東京都,愛知県 |
| 業務内容 | (雇入れ直後) 革新的なモノづくりプロセスの実現に向け、コンピューテーショナルデザインおよびデジタルファブリケーション技術を用いた研究開発業務を担当。 具体的には、計算力学、構造最適化、CG技術に加え、最新のAI技術(機械学習・深層学習)を融合させた新たな設計アルゴリズムの構築・数値実装から、実際に3Dプリンタや工作機械等を用いた物理的な試作・検証までの全体または部分的プロセスを担当。 |
| 応募資格 | ■必須となる能力・経験・具体的な資格 計算力学(FEM等)、構造最適化、コンピュータグラフィクス(形状処理)、機械学習・深層学習(Deep Learning)のいずれかに関する深い専門知識を有すること。 設計支援や3Dデータ処理への応用(Generative Design、サロゲートモデル構築等)に関心または経験を有すること。 (あると尚可) 自らアルゴリズムを構築し、プログラム(C++, Python, PyTorch等)へ数値実装を行った実務または研究経験を有すること。 理論やシミュレーションに留まらず、デジタルファブリケーション機器(3Dプリンタ、CNC、ロボットアーム等)を用いた物理的な実装・検証の経験を有すること。 (関連キーワード) コンピューテーショナルデザイン/計算設計、計算力学/物理シミュレーション、デジタルファブリケーション、設計アルゴリズム実装 AI・機械学習・深層学習、形状処理/CG、生成設計、ロボティクス/自動化 ■求める人物像 ・「デジタル(情報・理論)」と「フィジカル(物理・ものづくり)」の双方に強い関心を持ち、その境界領域を繋ぐ研究に意欲的に取り組める方。 ・物理シミュレーション等の従来の工学的手法と、データ駆動型アプローチ(AI)の融合による新しい価値創出に挑戦したい方。 ・数理的な理論構築だけでなく、実際にモノとして具現化することにこだわりを持てる方。 |
| 福利厚生 / 待遇 | 【保険】各種社会保険完備、任意保険(生命保険、自動車保険などの団体保険) 【施設】 社員食堂、スポーツ施設(フィットネスルーム、トレーニングルームなど)、会員制リゾート、保養所など 【制度】 財形貯蓄、融資制度(持家、車)、従業員持株会など 【その他】 各種クラブ活動(運動部、文化部あり) 【留学支援制度】 ◆グローバル研修派遣制度:国内外の研究所や企業など自社以外の環境で最先端の研究を体感したり、組織運営の考え方や専門知識を学んだりすることを支援する若手所員対象の制度です(生活費やプログラム費用を会社が補助します。) ◆グローバル留学派遣制度:新技術の習得や世界トップレベルの研究ネットワークの構築、学位取得などを目的に、海外の研究室や大学で学ぶことを支援し、グローバル人材への成長をサポートします。(滞在中の生活費、研究費などを会社が補助します。) ◆国内留学制度:全所員を対象に、業務に支障のない範囲において博士後期課程への通学を許可し、自己啓発による学位取得を支援しています。 【マネジメント教育】 ◆昇格者研修:全所員を対象に、業務に支障のない範囲において博士後期課程への通学を許可し、自己啓発による学位取得を支援しています。 ◆新任役職者研修:新任役職者を対象にした研修です。労務管理、安全など、役職者として習得すべき知識やマネジメントスキルを学びます。 |
| 勤務時間 | 8:30〜17:30(12:00〜13:00休憩) フレックスタイム制 |
| 休日休暇 | 長久手キャンパス 年間121日 土・日曜日、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末・年始休暇、年次有給休暇 東京キャンパス 年間121日 土・日曜日、祝日、年末・年始休暇、年次有給休暇 ・育児休職 最長2年、介護休職 最長1年 ・勤務時間の短縮等の措置 (2時間/日または1時間/日の短縮) ・育児時間(30分×2回/日 または1時間/日) ・子の看護のための特別休暇(5日/年、 子2人以上で10日/年) ・介護のための特別休暇(5日/年、対象家族2人以上で10日/年) |