JOB ID:117630
| 給与 | 500万円 〜 1000万円 |
|---|---|
| 業種 | メーカー |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 業務内容 | (雇入れ直後) 次世代全固体電池に用いられるセラミックス電解質を対象に、機械特性を基軸とした材料物性の解明に取り組んでいただきます。 1) セラミックス電解質の機械特性評価(圧縮・曲げ・破壊挙動解析等) 2) 微構造制御と強度発現メカニズムの解析 3) 応力状態がイオン輸送特性・界面挙動に及ぼす影響の評価 4) 研究成果の論文発表および国際会議発 ※セラミックスの機械特性を専門とする方の応募を歓迎します。電気化学分野の経験は必須ではありません。研究を通じて習得いただきます。 |
| 応募資格 | ■必須となる能力・経験・具体的な資格 1) セラミックス材料(酸化物・ハロゲン化物等)の合成経験 2) 焼結体の微構造制御に関する研究経験 3) 機械特性評価(強度評価・破壊挙動解析等)の実務経験 4) 無機材料解析スキル(XRD、SEM 等) 5) 修士(+3年以上の研究経験)または博士号の学位 (あると望ましい能力・経験・具体的な資格) 1) 固体電解質または全固体電池材料の研究経験 2) 固体イオニクス/電気化学特性評価経験 3) 交流インピーダンス測定の経験 (関連キーワード) セラミックスの機械特性評価、破壊挙動解析/クラック進展、微構造制御と強度発現メカニズム、応力と機能特性の相関、全固体電池用電解質材料 固体イオニクス、電気化学特性評価、交流インピーダンス測定、材料欠陥/欠陥化学、界面安定性評価 ■求める人物像 1) 実験結果を単なるデータとして扱うのではなく、物理的・材料学的因果関係として構造化できる方 2) 微構造・欠陥・応力状態と機能特性の関係を多角的に考察できる方 3) 専門分野を基盤としつつ、電気化学など隣接分野の知識習得に主体的に取り組める方 4) 学術的成果創出(論文発表等)に意欲的に取り組める方 5) 異分野研究者と協働しながら研究を推進できる方 |
| 福利厚生 / 待遇 | 【保険】各種社会保険完備、任意保険(生命保険、自動車保険などの団体保険) 【施設】 社員食堂、スポーツ施設(フィットネスルーム、トレーニングルームなど)、会員制リゾート、保養所など 【制度】 財形貯蓄、融資制度(持家、車)、従業員持株会など 【その他】 各種クラブ活動(運動部、文化部あり) 【留学支援制度】 ◆グローバル研修派遣制度:国内外の研究所や企業など自社以外の環境で最先端の研究を体感したり、組織運営の考え方や専門知識を学んだりすることを支援する若手所員対象の制度です(生活費やプログラム費用を会社が補助します。) ◆グローバル留学派遣制度:新技術の習得や世界トップレベルの研究ネットワークの構築、学位取得などを目的に、海外の研究室や大学で学ぶことを支援し、グローバル人材への成長をサポートします。(滞在中の生活費、研究費などを会社が補助します。) ◆国内留学制度:全所員を対象に、業務に支障のない範囲において博士後期課程への通学を許可し、自己啓発による学位取得を支援しています。 【マネジメント教育】 ◆昇格者研修:全所員を対象に、業務に支障のない範囲において博士後期課程への通学を許可し、自己啓発による学位取得を支援しています。 ◆新任役職者研修:新任役職者を対象にした研修です。労務管理、安全など、役職者として習得すべき知識やマネジメントスキルを学びます。 |
| 勤務時間 | 8:30〜17:30(12:00〜13:00休憩) フレックスタイム制 |
| 休日休暇 | 長久手キャンパス 年間121日 土・日曜日、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末・年始休暇、年次有給休暇 東京キャンパス 年間121日 土・日曜日、祝日、年末・年始休暇、年次有給休暇 ・育児休職 最長2年、介護休職 最長1年 ・勤務時間の短縮等の措置 (2時間/日または1時間/日の短縮) ・育児時間(30分×2回/日 または1時間/日) ・子の看護のための特別休暇(5日/年、 子2人以上で10日/年) ・介護のための特別休暇(5日/年、対象家族2人以上で10日/年) |