JOB ID:112019
| 給与 | 504万円 〜 1068万円 |
|---|---|
| 業種 | 流通・小売 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 業務内容 | ・担当プロダクトのマーケティング戦略の策定 ・ユーザー分析/競合分析/市場調査を踏まえた担当プロダクトの訴求軸の決定 ・WEB広告やLPディレクション/作成 ・WEB広告の運用業務 ・クリエイティブディレクター/広告運用担当などのチームメンバーのマネジメント ・広告費や販売利益等の予実管理 など |
| 応募資格 | 本ポジションは経験不問です。 経験者・未経験者ともにエントリーいただけます。(経験に応じた評価は行います) |
| 福利厚生 / 待遇 | ■当社オリジナル社内研修制度 一代で東証プライム上場企業を創った当社社長が自ら講師となる「一流塾 ~思考アルゴリズム研修~」等 ■全社員ランチ完全無料 毎日おいしいランチがオフィスに届けられます。 ■シャッフルランチ制度 コミュニケーション促進のため、2ヵ月に1度、会社負担でオフィス周辺のカジュアルなランチ会を実施しています。 ■読みたい本募集制度 リクエストした本を全額会社負担で購入できます。読後は社内の本棚で管理し、皆で活用できます。 ■サンクスカード制度 社員間で日頃の感謝の気持ちを伝え合う制度。一番貰った&あげた人には表彰制度も有。 ■社内Bar制度 ※東京本社のみ 18時以降、社員が無料で自由に飲食できる「KitatatsuBar」を完備。お酒やソフトドリンクを多数取りそろえており、部署内外の交流やリファラル採用にも活用されています。 ■部活動制度 社員同士で好きな部活動を立ち上げ認定を受けると、会社から活動補助金が支給されます。フットサル部、漫画部などさまざまな部活が活動中! ■商品企画コンテスト 「こんな商品があったらいいな!」という新商品を誰でも自由に提案ができます。一次選考を通過したアイデアはマーケット調査にかけられ、実現の有無が検討される本格的なコンテストです。 ■MVP制度 月間・半期で部門ごとにMVPを選出。月間MVPで最大3.5万円分のインセンティブを付与、半期MVPで最大15万円を授与。 ■インセンティブポイント制度 付与基準に応じてインセンティブポイントを支給しています。貯まったポイントは家電やグルメなど約2万点の交換アイテムのほか、他社ポイント・マイルへの交換も可能。 ■チーム目標達成インセンティブ制度 部署、チーム単位で、目標と期限を設定し、期間内にその目標を達成したら、インセンティブが付与されます。設定する目標の難易度に応じてインセンティブがスケールアップします! ■チャレンジプログラム・ミニチャレンジプログラム制度 一定役職以上は9日間・5日間、本人の自己啓発や知見を広げること等を目的とした時間が毎年付与 ■支度金制度 通勤圏外(規定有)から入社される方には支度金(10万円)引越し代(上限15万円)航空券代(実費負担)支給 ■その他 ・服装自由 ・当社商品購入時の社員割引(55%OFF) ・研修セミナー受講制度(全額会社負担) ・資格取得支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・3ヵ月に1度の親睦会(全額会社負担) ・家事代行サービス(全額会社負担(隔週コース)/一定役職以上対象) ・選択制確定拠出年金制度 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・残業代全額支給(固定残業代45時間を超過した分は全額支給) ・交通費全額支給(規定有) ・定期健康診断(全額会社負担) ・各種手当(出張手当、地域手当) |
| 勤務時間 | 所定労働時間︓9:00〜18:00(休憩1時間) |
| 休日休暇 | 年間休日:129日(2025年度)※有給計画付与(5日分)を含む ・土日(完全週休2日制) ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇(2025年度は9連休) ・年末年始休暇(2025年度は9連休) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 |