JOB ID:110374
給与 | 800万円 〜 1100万円 |
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業種 | コンサルティング |
勤務地 | 東京都 |
業務内容 | 複数の検知技術から得られるデータを取り込み、事業パートナー企業であるYKK AP、大東建託、ドコモグループ、中部電力の新規事業/サービスの展開を支えるシステムの開発を担っていただきます。 また、今後検知技術/新規事業ともに関わる企業数が増えていくため、セキュリティと拡張性といずれも担保する形でシステム設計を進めていただきます。 具体的な業務内容: ・複数のIoT技術のアウトプットを統合/管理するデータベース設計 ・各事業会社の新規事業における業務要件の具体化 ・システムに必要となる技術要件の抽出(セキュリティ要件、パフォーマンス要件等) ・スケジュールとマイルストーンの設定 ・予算と契約条件の交渉 ・システム開発の進捗管理及び品質管理 |
応募資格 | <必須> 以下いずれかのご経験/スキルをお持ちの方 ・SIerでの大規模システム開発におけるプロジェクトマネジャー経験(1年以上) ・IT技術を活用した事業のプロダクトマネジャー経験(1年以上) ・ITコンサルティングファームでの同様または類似経験(1年以上) ※今後、システム要件定義だけでなく事業開発、BizDevにもキャリアを広げたい方 <歓迎> 以下いずれかのご経験/スキルをお持ちの方は、尚歓迎いたします ●業務経験 ・大規模なシステムインテグレーションプロジェクトの経験、特にアジャイルやスクラム手法を用いた経験 ・モバイルアプリケーション開発経験 ・データベース(SQL、NoSQL)への深い理解、開発経験 ・クラウドサービス(AWS、Azure、Google Cloud等)の使用経験 ・機械学習やデータ分析の知識 ・スタートアップ企業での作業経験 ・ヘルスケア業界でのシステム開発経験 ・開発チームのリーダー経験 ●スキルセット ・医学/工学などの理系分野における学位 <志向・お人柄など> ・当事者意識:責任感をもって、主体的に業務に取り組んでいかれる方 ・柔軟性:社内外から求められる役割・業務に対し、相手の考えや背景を汲み取りながら、柔軟に対応を行っていける方 ・好奇心・成長意欲:不確実性のある未知の課題にも前向きに取り組む姿勢、高い成長意欲 ・ベンチャー志向:スタートアップとして事業開発することに魅力を感じる方 ・社会課題意識:デジタル技術を活用し、社会課題を解決する革新的なソリューションを生み出すことに情熱を持つ方 |
福利厚生 / 待遇 | ・産休・育休制度 ・看護・介護休暇 ・結婚・出産時のお祝い金制度 ・児童手当制度(未就学児童1人につき:15,000円/月) ・定期健康診断 (男性5万円/女性6.5万円まで検査オプション補助) ・業務災害総合保険への加入 ・インフルエンザ/麻疹予防接種補助制度 ・書籍購入補助制度 ・福利厚生代行会社(ベネフィットワン)のサービス利用可能 ・福利厚生代行会社(AIG損害保険)のサービス利用可能 ・オフィス出社時のフリードリンク/軽食提供 ・通勤手当 ・在宅勤務手当:300円/日を月の在宅勤務日数に応じて別途支給 ・住宅手当:3km圏内に居住している場合、40,000円/月を別途支給 ・児童手当:未就学児童1人につき、15,000円/月を別途支給 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間) ※但し、毎週第一営業日は8:30~17:30 |
休日休暇 | 土曜、日曜、祝日 有給休暇:入社半年経過後10日~ 特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、看護休暇) 育児介護休暇 |