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JOB ID：109799
非公開求人
非公開求人
| 給与 | 700万円 〜 1000万円 |
|---|---|
| 業種 | メーカー |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 業務内容 | （雇入れ直後） 以下のいずれかの研究開発に従事。 ➀電動車両やカーボンニュートラルに関わるパワーエレクトロニクスシステムの研究開発 1）電力変換回路システムの小型・高効率化、設計手法及び制御方法の革新に寄与する研究 ➁電動車用モータの小型・高効率化を目指した革新的モータの研究開発 1）電磁界解析や数理的アプローチ(AIやトポロジー最適化等)も駆使した新規設計解析技術の構築 2）モータ高性能化のための磁性材料評価技術の構築 ➂電動車両のEMCに関する研究開発 1）車載電気・電子機器におけるEMCシミュレーション（放射ノイズ、伝導ノイズなどの解析）と 実機評価に基づくノイズ要因分析、および低ノイズ化のための革新的技術の研究開発 |
| 応募資格 | ■必須となる能力・経験・具体的な資格 ➀パワーエレクトロニクス回路のトポロジー設計、解析(シミュレーション）、制御系設計・評価の研究開発実務経験 ➁電磁界解析ソフト（JMAG）等を用いたモータの設計・解析の実務経験／電磁界解析等でのパラメータ最適化やトポロジー最適化の実務経験／磁性材料の物性物理の基礎、磁性材料評価技術、磁性材料のプロセス技術に関する専門知識及び実務経験 ➂EMC解析および対策（放射ノイズ、伝導ノイズ、各種イミュニティ試験） の研究開発経験（シミュレーションおよび実機評価経験）／先端技術の情報収集力 ■求める人物像 ・世の中の動向先読みし、他分野の要素技術との融合等を図りながら新しい研究領域を開拓できる方。 ・企業や他の研究機関、チームメンバと良好な関係を築き、高い目標に向かってチャレンジできる方。 |
| 福利厚生 / 待遇 | 【保険】各種社会保険完備、任意保険（生命保険、自動車保険などの団体保険） 【施設】 社員食堂、スポーツ施設（フィットネスルーム、トレーニングルームなど）、会員制リゾート、保養所など 【制度】 財形貯蓄、融資制度（持家、車）、従業員持株会など 【その他】 各種クラブ活動（運動部、文化部あり） 【留学支援制度】 ◆グローバル研修派遣制度：国内外の研究所や企業など自社以外の環境で最先端の研究を体感したり、組織運営の考え方や専門知識を学んだりすることを支援する若手所員対象の制度です（生活費やプログラム費用を会社が補助します。） ◆グローバル留学派遣制度：新技術の習得や世界トップレベルの研究ネットワークの構築、学位取得などを目的に、海外の研究室や大学で学ぶことを支援し、グローバル人材への成長をサポートします。（滞在中の生活費、研究費などを会社が補助します。） ◆国内留学制度：全所員を対象に、業務に支障のない範囲において博士後期課程への通学を許可し、自己啓発による学位取得を支援しています。 【マネジメント教育】 ◆昇格者研修：全所員を対象に、業務に支障のない範囲において博士後期課程への通学を許可し、自己啓発による学位取得を支援しています。 ◆新任役職者研修：新任役職者を対象にした研修です。労務管理、安全など、役職者として習得すべき知識やマネジメントスキルを学びます。 |
| 勤務時間 | 8：30〜17：30（12：00〜13：00休憩） フレックスタイム制 |
| 休日休暇 | 長久手キャンパス 年間121日 土・日曜日、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末・年始休暇、年次有給休暇 東京キャンパス 年間121日 土・日曜日、祝日、年末・年始休暇、年次有給休暇 ・育児休職 最長2年、介護休職 最長1年 ・勤務時間の短縮等の措置 （2時間/日または1時間/日の短縮） ・育児時間（30分×2回/日 または1時間/日） ・子の看護のための特別休暇（5日/年、 子2人以上で10日/年） ・介護のための特別休暇（5日/年、対象家族2人以上で10日/年） |