JOB ID:108288
給与 | 850万円 〜 1400万円 |
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業種 | |
勤務地 | 東京都 |
業務内容 | 業務概要: ・電力プラント工事(原子力発電所、火力発電所、変電所等)に係る安全衛生管理活動の推進と取り纏め。 職務の詳細: - 事業部内の安全衛生管理活動に対する方針/計画策定、展開/フォロー - 労働保険申請手続き - 労働災害、自然災害発生時の対応 - 社内安全衛生関連部門との折衝 - 事業部内安全行事の事務局対応 - 管理職/マネージャー候補として課員の業務管理、目標管理への関与 |
応募資格 | 【必須】 以下のいずれかの経験を有している方 ・店社安全衛生管理者のスタッフとして、現場管理業務の支援、指導を経験している方 ・現場または工場(製造ライン等)で、従業員または協力会社を起用して、安全含む監督的立場を経験している方 【歓迎要件】 ・1/2級電気工事施工管理技士、1/2級土木施工管理技士、1/2級建築施工管理技士 ・1/2種電気工事士 ・RST、CFT ・技能講習修了(足場、有機溶剤、酸欠、玉掛、特化物、石綿、他) ・第一種衛生管理者 【求める人物像】 ・協力会社及び協力会社作業者含む「現場のメンバー」とフラットな関係でコミュニケーションを図ることができ、協調して課題解決しようとする姿勢をお持ちの方 ・現場作業における不安全行動、不安全状態に対して、思いやりの気持ちを持って、躊躇なく声をかけることができる方 ・法令や社内ルールを現場の実状に応じて、現場との対話、合意を得ながら、現場作業に正しく落とし込める方 |
福利厚生 / 待遇 | 【勤務条件】 ■雇用形態:正社員 ■試用期間:3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無) ■賃金形態:月給制 ■月給:48万円~ ■想定年収:850万円~1400万円(経験・役割等による) ■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。) ■賃金改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■退職金:有 ■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■各種手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当など 【就業時間】 ■就業時間:09:00~17:30 ■所定労働時間:7時間45分(休憩45分) ■フレックスタイム制:適用 ■コアタイム:無 【休日】 ■年間休日:124日(2024年度実績) ※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる) ■年次有給休暇:20日~25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)。 ■その他:特別休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり ■福利厚生:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員 互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など |
勤務時間 | 09:00~17:30 |
休日休暇 | 年間休日:124日(2024年度実績) |