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JOB ID：108255
非公開求人
非公開求人
| 給与 | 450万円 〜 1000万円 |
|---|---|
| 業種 | |
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 業務内容 | 業務概要：人事業務（労政・給与、人事・採用）、研修業務を広く担当。特に労政・給与業務を中心に業務を担う。 職務の詳細：人員計画、規則管理・運営、労働時間管理、労使協議等労組対応、エンゲージメント向上施策、勤怠管理、出張管理、契約社員管理、派遣会社管理、賞罰管理を担当。 |
| 応募資格 | ●必須 人事総務として何かしらのご経験をお持ちの方 ●歓迎 製造業の工場における人事総務業務経験 ●求める人物像 ・チームプレーを重視し調整力に長けている方。 ・職場のチームメンバーとのコミュニケーションを積極的に取れる人物。 ・堅実な性格とチャレンジ精神を併せ持つ方。責任感の強い方。 ・工場従業員とのコミュニケーションを円滑にとりつつ、業務推進ができる方。 ・主体的に業務推進を図ることができる方。 |
| 福利厚生 / 待遇 | 【勤務条件】 ■雇用形態：正社員 ■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無） ■賃金形態：月給制 ■月給：25万円～ ■想定年収：450万円 ～ 1,200万円（経験・役割等による） ■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。） ■賃金改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■退職金：有 ■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、家賃補助（自分名義の賃貸物件契約者のみ）など 【就業時間】 ■就業時間： 8:30～17:00 ■所定労働時間：7時間45分（休憩45分） ■フレックスタイム制：有 【休日】 ■年間休日：124日（2024年度実績） ※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる） ■年次有給休暇：20日～25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。 ■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり 【その他】 ■福利厚生：寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、 社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など |
| 勤務時間 | 8:30～17:00 |
| 休日休暇 | 年間休日：124日（2024年度実績） |