JOB ID:108175
給与 | 620万円 〜 850万円 |
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業種 | |
勤務地 | 千葉県 |
業務内容 | 【職務概要】 生産計画立案を行い、社内外の関連部門(EMS先、開発部門、調達部門、営業部門、財務部門など)との連携を行うことで、適切にX線治療装置の量産に向けた活動を進めていただきます。 【職務詳細】 ・生産計画立案(需要予測、生産計画、資材調達計画など) ・進捗管理(納期管理、遅延対応、工程調整など) ・在庫管理(適正在庫維持、発注管理など) |
応募資格 | 【必須要件】 ・生産管理のご経験(業界・製品不問) 【歓迎要件】 ・ヘルスケア関連事業の業務経験者 ・放射線治療に対して知見のある方 【求める人物像】 ・社内外で横断的な折衝が必要となるため、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■個人情報の第三者提供 グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。 予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。 <提供先> ・日立製作所ヘルスケア事業本部 ・株式会社日立ハイテク九州 ・株式会社日立ハイテクフィールディング <提供目的> 当社は、2024年4月1日付で日立製作所のヘルスケア事業本部を、会社分割により承継する事を決定致しました。 これに伴い、2024年4月1日以降日立ハイテクに入社する従業員の採用活動に、同事業本部が参加する可能性がある事から2023年3月末までは個人情報を提供する場合が御座います。 ※ニュースリリース:https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/media/nr20231011_tcm26-221661.pdf |
福利厚生 / 待遇 | 【想定年収】 620~850万円*諸手当込 月給353,500円以上(固定残業代込) 固定残業代は30時間分(73,000円~本給額により変動)で時間外労働の有無に関わらず支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 但し、試用期間中は実残業外労働分の残業手当を支給。 【雇用形態】 正社員(試用期間 3か月間) 【待遇・福利厚生】 ・給与改定年1回、賞与年2回(6月、12月) ・各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・諸制度 :退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援他 ・諸手当 :通勤手当、家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他 ・諸施設 :単身寮・借上社宅完備、保養所 他 *管理職は、家族手当の支給はございません。 【休日休暇】 完全週休2日制(土・日)、祝日、年間休日126日(2024年度) 年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与 年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産・育児・介護等) 【勤務時間】 フレックスタイム制(コアタイム無) 標準労働時間帯/8:50~17:30 ※勤務地により異なる 標準労働時間/7時間45分 |
勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイム無)標準労働時間帯/8:50~17:30 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年間休日126日(2024年度) |