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JOB ID：107468
非公開求人
非公開求人
| 給与 | 900万円 〜 1000万円 |
|---|---|
| 業種 | |
| 勤務地 | 東京都 |
| 業務内容 | ■ナノテクノロジーソリューション事業統括本部事業戦略本部事業戦略部において、半導体製造装置事業に関連する輸出規制や化学物質規制などの法令情報とその事業影響について、該当コーポレート部門や営業・設計部門と連携して取りまとめ、関係部門や幹部に向けた情報発信を担当していただきます。また、関連する社外の業界団体活動にも参加し、業界動向の把握や社外ネットワーク構築なども担当いただきます。当社事業の安定的な成長に向け、主要顧客や同業他社の動向および弊社経営戦略を踏まえ、担当本部長と協力して対応方針を提案し、取りまとめていただくことがミッションです。 具体的には、 ・半導体製造装置事業に関連する輸出規制や化学物質規制などの法令情報を、該当コーポレート部門と連携し理解、整理 ・法令が事業に与える影響を営業・設計部門と連携して取りまとめ ・上記を踏まえて、関係部署や幹部に向けて情報発信 ・関連する社外の業界団体活動に参加し、業界動向の把握や社外ネットワークの構築 などをご担当いただきます。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・メーカーにて輸出管理体制の構築に携わったことがある方。もしくは、法令対応のご経験がある方 ・多くの関係者と円滑にコミュニケーションがとれる方。 【歓迎条件】 ・半導体業界でのご経験がある方。 ※特に技術企画や該非判定のご経験がある方はご経験を活かしやすい環境です ※応募者個人情報の第三者提供有り ＜提供目的＞ グループ募集を実施しているため、個人情報を各社へ提供いたします。あらかじめご了承ください。 ＜提供先＞ 株式会社日立ハイテク九州 株式会社日立ハイテクフィールディング <提供目的> 当社は、2024 年 4 月 1 日付で日立製作所のヘルスケア事業本部を、会社分割により承継することを決定しました。 これに伴い、2024年4月1日以降に日立ハイテクに入社する従業員の採用活動に、同事業本部が参加する場合があるため、2023年3月末までは同事業本部へ個人情報を提供することがあります。あらかじめご了承ください。 ＜ニュースリリース＞ ヘルスケア事業を会社分割し、日立ハイテクに統合 ＜提供先＞ 日立製作所 ヘルスケア事業本部 |
| 福利厚生 / 待遇 | 【想定年収】 900-1,200万円 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※月給500,000円以上～＋賞与 【雇用形態】 正社員（試用期間 3か月間) 【待遇・福利厚生】 ・給与改定年1回、賞与年2回（6月、12月） ・各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・諸制度 ：退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援他 ・諸手当 ：通勤手当、家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他 ・諸施設 ：単身寮・借上社宅完備、保養所 他 *管理職は、家族手当の支給はございません。 【休日休暇】 完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日126日（2024年度） 年次有給休暇：24日 入社直後に付与 備考：初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与 年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産・育児・介護等) 【勤務時間】 フレックスタイム制（コアタイム無） 標準労働時間帯／8：50～17：30 ※勤務地により異なる 標準労働時間／7時間45分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム無）標準労働時間帯／8：50～17：30 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日126日（2024年度） |